崗位職責(zé):
1.技術(shù)研究與規(guī)劃:①開展動(dòng)力傳動(dòng)系統(tǒng)匹配研究;②開展傳動(dòng)核心零部件評(píng)價(jià)指標(biāo)建立;③應(yīng)用仿真新軟件、新方法開展仿真分析工作;④載荷譜數(shù)據(jù)采集與處理;⑤制造技術(shù)研究,探索新方法、新工藝等前沿技術(shù)。
2.標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè):①建立傳動(dòng)系統(tǒng)指標(biāo)評(píng)價(jià)體系;②建立傳動(dòng)零部件材料選型規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。
3.人才培養(yǎng):①傳動(dòng)設(shè)計(jì)人員(L1,L2、L3級(jí))培養(yǎng);②團(tuán)隊(duì)正向能力建設(shè)。
任職要求:
通用經(jīng)驗(yàn)
1.10年以上動(dòng)力傳動(dòng)系統(tǒng)匹配或核心零部件開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
2.具備車輛動(dòng)力性正向計(jì)算能力;
3.具備齒輪件、結(jié)構(gòu)件仿真計(jì)算能力。
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn):
1.作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或技術(shù)負(fù)責(zé)人,完成傳動(dòng)零部件設(shè)計(jì)或整機(jī)選型匹配經(jīng)驗(yàn)至少3項(xiàng);
2.作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或技術(shù)負(fù)責(zé)人,完成傳動(dòng)核心技術(shù)攻關(guān)經(jīng)驗(yàn)至少2項(xiàng);
3.設(shè)計(jì)產(chǎn)品已經(jīng)實(shí)現(xiàn)批量銷售,產(chǎn)品運(yùn)行穩(wěn)定。