1、電商數(shù)據(jù)分析:構(gòu)建和完善電商數(shù)據(jù)分析體系,制定數(shù)據(jù)分析框架和指標(biāo)體系;收集、清洗和分析電商平臺運營數(shù)據(jù)(如流量、轉(zhuǎn)化率、客單價、復(fù)購率等),挖掘數(shù)據(jù)背后的規(guī)律和趨勢;針對用戶行為、商品銷售、營銷活動等進(jìn)行專題分析,為運營團(tuán)隊提供數(shù)據(jù)支持和決策建議。
2、數(shù)據(jù)建設(shè):設(shè)計和搭建電商數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)庫,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、完整性和安全性;開發(fā)和維護(hù)數(shù)據(jù)自動化報表和可視化看板,提高數(shù)據(jù)獲取和分析效率。
3、決策支持:定期向管理層匯報數(shù)據(jù)分析結(jié)果,提供數(shù)據(jù)驅(qū)動的業(yè)務(wù)洞察和決策建議。參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)目標(biāo)的制定,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供數(shù)據(jù)支持。
4、流程和制度建設(shè):搭建和完善電商平臺的數(shù)據(jù)采集、處理、分析和應(yīng)用流程。制定數(shù)據(jù)安全和數(shù)據(jù)質(zhì)量管理規(guī)范,確保數(shù)據(jù)的合規(guī)性和可靠性。
5、團(tuán)隊培養(yǎng)與部門管理機制建立。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計、商業(yè)分析、計算機、市場、財務(wù)會計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有電商行業(yè)數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗者更佳;
2、熟練使用SQL、PowerBI、Excel等軟件,具備較強邏輯思維與數(shù)據(jù)處理能力,能準(zhǔn)確提取與分析數(shù)據(jù),制作可視化作品;
3、溝通良好,責(zé)任心強、主動解決問題,推動數(shù)據(jù)驅(qū)動決策文化落地;
4、有團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
福利待遇:周末雙休、帶薪年假、節(jié)假日福利……