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崗位職責(zé)： 銀行目前有三種工作方式 Ⅰ : 客戶在網(wǎng)上申請招商銀行業(yè)務(wù)時(shí)需填寫個(gè)人信息, 我們收到客戶申請后上門 (去客戶公司) 面簽審核，確認(rèn)客戶身份真實(shí)性，錄入資料完成信息登記； Ⅱ : 在支行網(wǎng)點(diǎn)上班, 客戶主動上門,配合同事辦理客戶工資卡與信用卡等業(yè)務(wù)； Ⅲ : 優(yōu)質(zhì)商戶場景駐點(diǎn),跟我行合作商戶駐守商戶現(xiàn)場,對招行自營商圈合作餐飲或零售商戶進(jìn)行維護(hù), 幫助客戶領(lǐng)取到招商的五折活動。 招聘要求: 學(xué)歷: ?？萍耙陨?，形象氣質(zhì)佳 征信良好，無違法亂紀(jì)行為。 崗位福利: 1．底薪2700-4200，入職即繳六險(xiǎn)一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育、住房公積金）以及額外商業(yè)保險(xiǎn) 2．帶薪培訓(xùn)體系，入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、一對一銀行老師指導(dǎo)； 4．定期組織旅行團(tuán)建，優(yōu)于法定休假規(guī)定的帶薪休假制度； 5．簽約主體為招商銀行子公司聚力企業(yè)服務(wù)，可以通過自己的努力后順利轉(zhuǎn)編。 6．作為央企和世界500強(qiáng)，節(jié)假日也會寄送禮物給員工家人； 7．我們非常重視員工的身體健康，每年都有公費(fèi)健康體檢； 8．入職轉(zhuǎn)正，定做行服。 晉升發(fā)展： 公司打通4條晉升路線，只要自身優(yōu)秀努力，發(fā)展渠道公平公開透明： 1，管理普升條線：入職后可以選擇晉升業(yè)務(wù)主任帶團(tuán)隊(duì)，也可以選擇去外地有招商 銀行城市做主任（職場表現(xiàn)＋風(fēng)險(xiǎn)管理＋內(nèi)部競聘），后期晉升商務(wù)主任、推廣室經(jīng)理、大區(qū)總經(jīng)理等； 2，專業(yè)路線：每三個(gè)月晉升級別，分為見習(xí)客戶經(jīng)理，﹣級客戶經(jīng)理，二級客戶經(jīng)理和三級客戶經(jīng)理； 3，內(nèi)部轉(zhuǎn)崗路線：當(dāng)達(dá)到二級客戶經(jīng)理后可以選擇其他部門轉(zhuǎn)崗，比如人事行政，綜合，市場商務(wù)，消信，征信品管，市場企劃，項(xiàng)目管理，商務(wù)監(jiān)督，培訓(xùn)崗，內(nèi)控崗，品管崗，走訪崗，綜合管理崗； 4，分行網(wǎng)點(diǎn)路線：可以選擇去外地（老家）或者招商銀行分行各大網(wǎng)點(diǎn)做大堂經(jīng)理，柜員，信用卡聯(lián)絡(luò)員，理財(cái)規(guī)劃師，分支行客戶經(jīng)理等。