崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)主播崗位的招聘工作,通過(guò)多渠道(社交平臺(tái)、招聘網(wǎng)站、線下活動(dòng)等)挖掘優(yōu)質(zhì)主播候選人;
2. 與潛在主播溝通,介紹公司資源及合作模式,促成簽約;
3. 協(xié)助主播進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃,提供成長(zhǎng)建議,并跟進(jìn)后續(xù)發(fā)展情況;
4. 分析直播行業(yè)趨勢(shì),優(yōu)化招聘策略,提高優(yōu)質(zhì)主播的引進(jìn)效率;
5. 與運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,確保主播資源與公司業(yè)務(wù)需求匹配。
任職要求
1.有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,可接受小白;
2. 優(yōu)秀的溝通能力,擅長(zhǎng)人才挖掘和談判,能快速建立信任關(guān)系;
3. 熟悉主流社交平臺(tái)(如抖音、快手、小紅書(shū)等),對(duì)直播行業(yè)有一定了解。
薪資福利
底薪5k+500交通補(bǔ)貼+績(jī)效,業(yè)績(jī)優(yōu)秀者薪資無(wú)上限;
提供行業(yè)知識(shí)、招聘技巧及主播孵化培訓(xùn);
可向團(tuán)隊(duì)管理、主播運(yùn)營(yíng)等方向發(fā)展;
部分崗位支持靈活辦公模式。