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崗位職責： 1. 負責小紅書/抖音等主流平臺的日常運營管理，包括內(nèi)容策劃與發(fā)布、互動交流、用戶反饋等； 2. 分析市場趨勢，優(yōu)化運營策略，提升用戶參與度和滿意度； 3.與團隊成員緊密合作，制定運營計劃和完成目標。 任職要求： 1. 有豐富的小紅書/抖音等主流平臺運營經(jīng)驗，熟悉社交媒體運營規(guī)則； 2. 對病種有一定的了解，能夠準確把握用戶需求和市場動態(tài)； 3.對數(shù)據(jù)敏感，能夠通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化運營策略。