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行政人力專員

4000-6000元
  • 長沙岳麓區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

固定資產(chǎn)管理采購事務人力資源人力行政接待事務
崗位職責: (一)辦公環(huán)境管理 1.負責公司辦公區(qū)域的日常管理,包括辦公用品的采購與發(fā)放、辦公設備的維護與管理,確保辦公環(huán)境整潔、舒適且設施正常運行。 2.監(jiān)督和維護公司公共區(qū)域(如走廊、大廳、衛(wèi)生間等)的衛(wèi)生狀況,與保潔公司或人員溝通協(xié)作,確保公司環(huán)境整潔有序。 (二)行政支持與協(xié)調(diào) 1.協(xié)助上級領導和各部門處理日常行政事務,包括文件的收發(fā)、轉(zhuǎn)發(fā)與歸檔管理,確保文件流轉(zhuǎn)及時、準確且安全。 2.安排公司各類會議,包括會議室預訂、會議通知發(fā)送、會議資料準備以及會議現(xiàn)場的組織與服務,確保會議順利進行。 3.擬定公司內(nèi)部通知、公告等行政文書,根據(jù)領導的指示和工作需求,準確傳達公司決策和相關信息。 4.協(xié)助各部門進行跨部門溝通與協(xié)調(diào),處理日常工作中出現(xiàn)的行政問題,確保公司運營順暢。 (三)物資管理 1.負責公司固定資產(chǎn)的登記、盤點與管理,確保資產(chǎn)信息準確無誤,及時更新資產(chǎn)臺賬,防止資產(chǎn)流失。 2.定期對公司的辦公用品、耗材進行庫存盤點,根據(jù)實際使用情況和庫存水平,制定采購計劃,確保物資供應充足且避免積壓浪費。 3.管理公司的低值易耗品,建立領用記錄制度,規(guī)范員工的領用流程,控制成本支出。 (四)接待與外聯(lián) 1.負責公司來訪客人的接待工作,提供熱情、周到的服務,展示公司的良好形象,包括引領、指引、茶水服務等。 2.協(xié)助組織公司各類商務活動、團建活動等,從活動策劃、場地預訂、物資準備到現(xiàn)場執(zhí)行等方面提供行政支持,確?;顒訄A滿成功。 3.與外部供應商(如辦公用品供應商、保潔公司、快遞公司等)保持良好溝通,協(xié)調(diào)相關服務事宜,確保服務質(zhì)量符合公司要求,及時處理供應商合同續(xù)簽、費用結算等工作。 (五)其他事務 1.完成上級領導交待的臨時任務,如資料整理、信息收集、活動協(xié)助等,具備較強的責任心和執(zhí)行力,能夠及時響應工作需求。
2.樓棟租戶運營對接工作。
3.協(xié)助完成人力招聘、培訓、考勤薪酬績效、員工關系等相關工作。
任職要求: 1.統(tǒng)招本科及以上學歷。 2.人力資源或行政管理相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 3.有責任心,以結果為導向。 4.有良好的溝通和人際交往能力,細心、耐心。 5.善于獨立思考,終生學習能力。 6.熟練使用辦公軟件,如Microsoft Office套件、AI工具。
你能收獲: 1.清晰的晉升路徑:專員-主管-經(jīng)理。 2.接觸公司人力行政全板塊,快速成長的機會。 3.無需勾心斗角,簡單友愛的工作氛圍。
工作時間: 周一至周五,9:00-18:00,午休1.5h(周末雙休)

工作地點

長沙岳麓區(qū)芯城科技園-二期

職位發(fā)布者

郭晗伊/人事經(jīng)理

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