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1.戰(zhàn)略支持：協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃，參與公司重大決策的制定與執(zhí)行，為公司發(fā)展提供有力支持。 2.日常管理：負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日程安排、會議組織、文件處理等工作，確保總經(jīng)理的工作高效有序進(jìn)行。 3.業(yè)務(wù)協(xié)助：跟蹤公司業(yè)務(wù)進(jìn)展，及時向總經(jīng)理反饋業(yè)務(wù)開展過程中遇到的問題和困難，提出合理化建議和解決方案。 4.內(nèi)部協(xié)調(diào)：指導(dǎo)團(tuán)隊成員開展業(yè)務(wù)工作，合理分配工作任務(wù)，確保團(tuán)隊高效運(yùn)作，達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)。 5.外部聯(lián)絡(luò)：協(xié)助總經(jīng)理接待重要客戶、合作伙伴及政府官員，維護(hù)公司對外的良好形象，拓展外部資源。 6.項目跟進(jìn)：跟蹤公司重大項目的進(jìn)展情況，定期向總經(jīng)理匯報，及時反饋問題并提出解決方案。 7.其他任務(wù)：完成總經(jīng)理交辦的其他臨時性工作任務(wù)。 任職要求: 1.教育背景：本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，經(jīng)濟(jì)、金融、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.工作經(jīng)驗(yàn)：具備8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有國內(nèi)國際貿(mào)易、投融資、招投標(biāo)等領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.年齡要求：40 - 50歲，具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和成熟的職業(yè)素養(yǎng)。 工資構(gòu)成： 基礎(chǔ)薪酬10K-20K，外加績效提成。