任職要求:
1、48周歲以下,二本(含)以上學歷,師范,工商管理、人資、心理學及漢語言文學專業(yè)優(yōu)先。
2、有良好的溝通能力及學歷能力,執(zhí)行力強;
3、有教培行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
工作內容:
1、通過線上線下多種渠道積極拓展招聘資源。
2、精準把握目標求職群體特征,開展有效的招聘咨詢與溝通工作。
3、對求職人員進行全面管理,建立并完善求職人員檔案。
4、定期對離職人員進行跟蹤回訪,了解學員離職原因。
6、積極組織及帶領求職人員參加公司舉辦的各項活動。
工作時間:早8:00-晚17:30,周日休息,法休
薪資待遇:無責6200元+獎金+提成
其他福利待遇:五險、節(jié)日福利、生日福利
晉升空間:招聘專員-招聘主管-招聘經(jīng)理