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更新于 今天

信息化售前

6000-12000元

職位描述

物聯(lián)網(wǎng)互聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī)軟件
具體職位:信息化售前(市場(chǎng)-助理、初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)、資深) 薪酬范圍:助理6k-9k,初級(jí)7.5k-10k:中級(jí)8k-12k,高級(jí)10k-14.5k、資深11k-17k 工作職責(zé): 1、 銷售技巧:掌握基本的銷售流程和方法,包括客戶開(kāi)發(fā)、需求分析、產(chǎn)品介紹、談判技巧、異議處理等,能夠有效地與客戶溝通,推動(dòng)銷售進(jìn)程; 2、 獨(dú)立進(jìn)行商務(wù)談判、報(bào)價(jià)、簽署銷售合同等事務(wù),完成銷售業(yè)績(jī)目標(biāo),跟進(jìn)銷售回款等工作; 3、 負(fù)責(zé)銷售區(qū)域信息化市場(chǎng)上下游生態(tài)的建立與維護(hù); 4、 行業(yè)知識(shí):熟悉軟件行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、行業(yè)信息情況以及公司自身的產(chǎn)品和服務(wù)特點(diǎn),能夠準(zhǔn)確地向客戶傳達(dá)公司產(chǎn)品的價(jià)值和優(yōu)勢(shì)。 5、 根據(jù)客戶需求制定專業(yè)合理的方案(包括技術(shù)需求方案、商務(wù)方案等)并進(jìn)行方案講解; 6、 完成項(xiàng)目的招投標(biāo)工作; 7、 關(guān)注行業(yè)信息,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品特點(diǎn)、市場(chǎng)策略,為企業(yè)和銷售提供參考;
任職要求:
1、 本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件相關(guān)專業(yè),(助理應(yīng)屆、初級(jí)1年、中級(jí)3年、高級(jí)5年、資深10)年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、 溝通能力:具備良好的口頭表達(dá)和書(shū)面溝通能力,能夠清晰、準(zhǔn)確地向客戶介紹產(chǎn)品和服務(wù),解答客戶的疑問(wèn),同時(shí)善于傾聽(tīng)客戶的需求和意見(jiàn),建立良好的客戶關(guān)系。 3、 學(xué)習(xí)能力:軟件行業(yè)發(fā)展迅速,技術(shù)和市場(chǎng)需求不斷變化,銷售人員需要具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握新知識(shí)、新技能,適應(yīng)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展和市場(chǎng)變化。 4、 抗壓能力:銷售工作面臨著業(yè)績(jī)壓力和各種挑戰(zhàn),需要應(yīng)聘者具備較強(qiáng)的抗壓能力,能夠在壓力下保持良好的心態(tài),積極應(yīng)對(duì)工作中的困難和挫折。 5、 團(tuán)隊(duì)合作精神:與團(tuán)隊(duì)成員密切合作,共同完成銷售目標(biāo),包括與售前工程師、售后技術(shù)人員、市場(chǎng)人員等協(xié)同工作,因此需要具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)作能力。 年齡要求:40歲以下,形象好氣質(zhì)佳,男女不限。

工作地點(diǎn)

烏魯木齊市新市區(qū)長(zhǎng)春南路西五巷151號(hào)兵團(tuán)十二師國(guó)資大廈3樓3-2室

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新疆絲路亞心數(shù)字科技發(fā)展有限公司成立于2025年4月,是由新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第十二師國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)控股的國(guó)有企業(yè)。公司立足新疆“絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶核心區(qū)”和“東數(shù)西算”工程戰(zhàn)略支點(diǎn)的區(qū)位優(yōu)勢(shì),聚焦數(shù)字技術(shù)創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展,致力于成為新疆?dāng)?shù)字經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的重要參與者。公司業(yè)務(wù)涵蓋信息系統(tǒng)集成與咨詢、物聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)服務(wù)、數(shù)字孿生平臺(tái)服務(wù)、智慧城市規(guī)劃咨詢以及相關(guān)各行業(yè)解決方案、計(jì)算機(jī)軟硬件銷售與租賃、交通及公共管理設(shè)備運(yùn)用維護(hù)等業(yè)務(wù)。公司將匯聚國(guó)內(nèi)外優(yōu)質(zhì)信息化行業(yè)資源,為用戶提供全方位解決方案。成為新疆?dāng)?shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量,為絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶核心區(qū)建設(shè)注入新動(dòng)能。企業(yè)文化?我們堅(jiān)信,員工是公司最寶貴的財(cái)富。因此,我們營(yíng)造了一個(gè)開(kāi)放、包容、積極向上的企業(yè)文化氛圍,鼓勵(lì)員工勇于創(chuàng)新、敢于挑戰(zhàn),充分發(fā)揮自己的潛力。公司注重團(tuán)隊(duì)合作,倡導(dǎo)相互尊重、相互支持的工作理念,讓每一位員工都能在工作中感受到歸屬感和成就感。?福利待遇方面?一是完善的社會(huì)保障。我們?yōu)樗袉T工繳納五險(xiǎn)一金,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金,為員工的未來(lái)生活提供堅(jiān)實(shí)的保障。?二是充足的休息時(shí)間。嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),所有節(jié)假日正常休息,讓員工有足夠的時(shí)間陪伴家人、放松身心。同時(shí),公司還為員工提供帶薪年假,讓大家可以根據(jù)自己的需求安排假期。?三是豐富的節(jié)日福利。在春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日,公司會(huì)為員工發(fā)放節(jié)日福利,讓大家感受到濃濃的節(jié)日氛圍和公司的關(guān)懷。?四是貼心的生日福利。每一位員工的生日都是我們特別關(guān)注的日子,公司會(huì)為當(dāng)月生日的員工送上生日禮品和祝福,讓大家在工作中也能感受到家的溫暖。?崗位要求?不同崗位有不同的要求,大致包括以下幾個(gè)方面:?有相關(guān)專業(yè)的學(xué)歷背景,具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)。?有一定的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)相關(guān)流程和規(guī)范。?具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力。?有創(chuàng)新意識(shí)和責(zé)任心,能夠積極主動(dòng)地完成工作任務(wù)。?職業(yè)發(fā)展?我們鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和提升自己,通過(guò)績(jī)效考核等方式,讓優(yōu)秀的員工能夠脫穎而出,擔(dān)任更重要的職位。
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