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一、工作內(nèi)容 客戶保單服務(wù)和客戶二次開發(fā)。服務(wù)對象均為已有中國人壽保單的老客戶，為客戶提供健康、養(yǎng)老、銀行、基金等綜合金融業(yè)務(wù)服務(wù)。通過保單續(xù)收理賠等服務(wù)，積極進(jìn)行拜訪，收集準(zhǔn)客戶名單，提供條款講解和險種咨詢，分析客戶需求，以個性化定制的方式為客戶提供關(guān)于資產(chǎn)配置的計劃書與解決方案。 參與星級導(dǎo)師工作，成為公司新人培育導(dǎo)師，加入公司人才儲備計劃，學(xué)習(xí)管理及運(yùn)營，培養(yǎng)成為公司客戶經(jīng)理團(tuán)隊主管。 二、要求 1、24-45周歲，本科及以上學(xué)歷，接受應(yīng)屆畢業(yè)生，優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，語言表達(dá)能力良好； 3、勤奮踏實，有責(zé)任心，有良好的服務(wù)意識與團(tuán)隊合作精神。 三、待遇 1、專業(yè)團(tuán)隊：團(tuán)隊成員來自于金融行業(yè)高管和銷售精英，以及金融專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、舒適的職場環(huán)境，完善的培訓(xùn)制度，包括：入職前崗前培訓(xùn)+入職后金融知識培訓(xùn)+晉升培訓(xùn)+人力管理培訓(xùn)等。簽約即下發(fā)銀保監(jiān)會認(rèn)可的保險執(zhí)業(yè)資格證。 3、待遇：培訓(xùn)津貼+服務(wù)津貼+傭金+續(xù)收津貼+年度展業(yè)津貼+各項獎勵津貼。晉升考核體系透明公開，多勞多得，上不封頂。 4、福利：意外保險、醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等保障；節(jié)假日福利、生日福利、聚餐旅游等團(tuán)康。