職位描述
銷售保險內(nèi)勤續(xù)保保險銀行互聯(lián)網(wǎng)金融/小額貸款
【我們是誰】
世界500強大健康產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)，創(chuàng)新打造“保險+醫(yī)養(yǎng)；保險+健康；保險+資管”超級體驗式營銷生態(tài)閉環(huán)，全國布局36個核心城市43個高品質(zhì)連鎖養(yǎng)老項目，全國東、南、西、北、中五家大型國際醫(yī)院。累計服務(wù)客戶超2000萬人，現(xiàn)組建新型營銷團(tuán)隊開拓健康財富管理市場。
【我們需要這樣的您】
??基礎(chǔ)條件：
?25～50周歲，大專及以上學(xué)歷；
?有保險/銀行/證券/信托/房地產(chǎn)/互聯(lián)網(wǎng)/教培/財務(wù)/醫(yī)藥/養(yǎng)老行業(yè)優(yōu)先；
?懂微信生態(tài)運營、短視頻制作等新媒體技能者可加分；
??核心能力：
??具備客戶需求分析與深度溝通技巧；
??能夠獨立策劃健康講座/養(yǎng)老沙龍等獲客活動；
??掌握基礎(chǔ)新媒體工具進(jìn)行客戶畫像分析及精準(zhǔn)觸達(dá)。
【您將負(fù)責(zé)】
?為中高端客戶提供全生命周期健康、財富規(guī)劃；
?開發(fā)企業(yè)團(tuán)險、家族辦公室等B端合作渠道；
?開發(fā)車險、墓地、健康財富規(guī)劃等C端合作渠道；
?運營私域流量池（微信公眾號/社群/直播/短視頻等）；
?協(xié)同泰康自有醫(yī)院、泰康高品質(zhì)養(yǎng)老社區(qū)、泰康生命紀(jì)念園打造個性化康養(yǎng)解決方案。
【我們提供】
?行業(yè)TOP薪酬：無責(zé)底薪、創(chuàng)業(yè)津貼+有責(zé)底薪+高額提成（上不封頂）
?完善晉升體系：專員-主管-經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)-合伙人-企業(yè)家，晉升無需等待職位空缺，有團(tuán)隊即可晉升；
?公司團(tuán)體醫(yī)療+企業(yè)年金+彈性工作機制，平衡家庭與工作時間。
?清、北、中山大學(xué)、香港大學(xué)等國內(nèi)、外名校培訓(xùn)（限績優(yōu)人員）。
【特別說明】
?0經(jīng)驗者可享系統(tǒng)化帶教（醫(yī)療知識+養(yǎng)老政策+顧問式營銷技巧）
?銀發(fā)經(jīng)濟風(fēng)口賽道，享受行業(yè)趨勢紅利；
?法商、稅商、企商、資商、雅至專業(yè)培訓(xùn)，助力成為法律顧問、財富管理顧問。
歡迎你的加入。
工作地點
廣州天河區(qū)中信廣場37樓
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職位發(fā)布者
林女士/招聘經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
泰康人壽保險有限責(zé)任公司廣東廣州天河營銷服務(wù)部(長河財富部)泰康人壽保險有限責(zé)任公司企業(yè)基本介紹一、基本信息 1.成立時間泰康人壽成立于1996年，總部位于北京，是泰康保險集團(tuán)的核心子公司。 2.業(yè)務(wù)領(lǐng)域?人身保險：涵蓋壽險、健康險、意外險、年金險等全生命周期保障產(chǎn)品。?資產(chǎn)管理：通過泰康資產(chǎn)管理公司管理超萬億元資金，投資領(lǐng)域覆蓋國內(nèi)外資本市場及實體經(jīng)濟。?醫(yī)養(yǎng)融合：創(chuàng)新推出"保險+養(yǎng)老+醫(yī)療"生態(tài)閉環(huán)，布局高端養(yǎng)老社區(qū)（如北京燕園、上海申園等）。?金融科技：依托數(shù)字化平臺（如泰康在線）提供線上化、智能化服務(wù)。 3.實力與規(guī)模?連續(xù)多年入圍《財富》世界500強，2024年位列第380位。?累計服務(wù)個人客戶超6.3億人，機構(gòu)客戶超40萬家。?在全國設(shè)立39家分公司及2800余家分支機構(gòu)，員工隊伍超70萬人。二、核心產(chǎn)品與企業(yè)文化 1.核心產(chǎn)品與服務(wù)?創(chuàng)新保險產(chǎn)品：如"幸福有約"終身養(yǎng)老計劃、"健康尊享"系列重疾險等。?醫(yī)養(yǎng)融合生態(tài)：整合保險支付與實體醫(yī)養(yǎng)服務(wù)，打造"養(yǎng)老社區(qū)+康復(fù)醫(yī)院"模式。?數(shù)字化服務(wù)：線上理賠、智能核保、健康管理APP（如"泰康醫(yī)生"）等。 2.企業(yè)價值觀?使命：尊重生命、關(guān)愛民生、回報社會。?核心價值觀：誠信、專業(yè)、創(chuàng)新、共贏。?經(jīng)營理念：長期主義，聚焦"保險+醫(yī)養(yǎng)康寧"長周期賽道。 3.員工福利與發(fā)展?人才培養(yǎng)：提供"泰康學(xué)院"系統(tǒng)化培訓(xùn)，覆蓋專業(yè)技能、領(lǐng)導(dǎo)力提升等。?員工關(guān)懷：健康體檢、節(jié)日福利、彈性工作制等。?職業(yè)發(fā)展：清晰的晉升通道，鼓勵內(nèi)部創(chuàng)業(yè)與跨領(lǐng)域輪崗。三、人才期待與企業(yè)愿景 1.期望的人才?具備保險、金融、醫(yī)學(xué)、科技等專業(yè)背景。?擁有客戶導(dǎo)向思維、創(chuàng)新能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。?認(rèn)同公司"尊重生命"的文化理念，適應(yīng)快速變革的保險行業(yè)。 2.企業(yè)發(fā)展總結(jié)?從單一壽險公司發(fā)展為涵蓋保險、資管、醫(yī)養(yǎng)三大核心板塊的大型金融服務(wù)集團(tuán)。?通過"養(yǎng)老革命"推動行業(yè)升級，重新定義中國中高凈值人群的養(yǎng)老生活方式。?科技賦能業(yè)務(wù)，實現(xiàn)服務(wù)效率與客戶體驗雙提升。 3.美好寄語"守護(hù)每一個家庭的幸福與健康，讓生命的旅程更有尊嚴(yán)與溫度。面向未來，泰康人壽將繼續(xù)以客戶為中心，踐行社會責(zé)任，與時代共成長！"
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