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一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)上課、課后維護(hù)相關(guān)工作； 2、參加教研提升活動、日常教學(xué)活動等； 3、負(fù)責(zé)續(xù)班續(xù)費、轉(zhuǎn)介紹、控停退等業(yè)務(wù)指標(biāo)類工作，負(fù)責(zé)與家長、學(xué)生的溝通服務(wù)工作； 4、完成學(xué)校安排的其他任務(wù)。 二、任職要求 1、本科及以上學(xué)歷，口語流利，1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、熱愛教育事業(yè)，認(rèn)同學(xué)校的理念與價值觀，有親和力； 3、專業(yè)能力強(qiáng)，樂于鉆研，樂于提升專業(yè)知識； 4、有良好的溝通能力與表達(dá)能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)； 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，愛崗敬業(yè)，踏實肯干，抗壓力強(qiáng)。 三、薪資福利 轉(zhuǎn)正后平均月薪10000-15000，多次漲薪晉升機(jī)會，周二全天和周三上午休息。 五險一金，免費工作餐，法定節(jié)假日，全勤獎，健康體檢，子女學(xué)習(xí)基金，公費培訓(xùn)，通訊補(bǔ)貼，過節(jié)費，團(tuán)建聚餐，生日慰問，婚假，產(chǎn)假，陪產(chǎn)假，哺乳假，畢業(yè)答辯假，帶薪年休假，五年、十年功勛獎等。 四、晉升通道 專業(yè)通道：用業(yè)績說話，讓加薪無憂 管理通道：不拘一格，任人唯賢 五、應(yīng)聘流程 初試（筆試+面試）—復(fù)試—入職