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一、崗位職責(zé) 1. 渠道策略與拓展 - 制定渠道拓展計劃，創(chuàng)新渠道模式，優(yōu)化分銷布局，整合中介、電商平臺（如安居客、鏈家等）、圈層資源等，完成客戶導(dǎo)流及銷售目標(biāo)。有環(huán)京農(nóng)家小院的工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮錄用。 - 開發(fā)新渠道合作伙伴，維護(hù)現(xiàn)有渠道關(guān)系，處理市場問題，提升帶看量和成交轉(zhuǎn)化率。 2. 團(tuán)隊管理 - 負(fù)責(zé)渠道團(tuán)隊的搭建、培訓(xùn)與考核，提升團(tuán)隊專業(yè)能力；制定績效改進(jìn)措施，優(yōu)化管理制度。 - 統(tǒng)籌渠道人員招聘、日常管理及職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。 3. 數(shù)據(jù)分析與市場研究 - 收集并分析市場動態(tài)、競爭對手信息，制定針對性策略；通過數(shù)據(jù)優(yōu)化渠道服務(wù)方案，提升聯(lián)銷效率。 - 定期提交市場調(diào)研報告，為營銷決策提供支持。 4. 項目協(xié)同與客戶維護(hù) - 協(xié)調(diào)銷售流程，組織踩盤、講盤活動，提升經(jīng)紀(jì)人帶看轉(zhuǎn)化率。 - 維護(hù)渠道客戶關(guān)系，解決合作中的突發(fā)問題，提升客戶滿意度。 二、任職要求 1. 學(xué)歷與專業(yè) - 大專及以上學(xué)歷，市場營銷、房地產(chǎn)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗 - 5年以上房地產(chǎn)行業(yè)渠道管理經(jīng)驗，熟悉渠道推廣模式及分銷流程 - 具備房產(chǎn)電商平臺（如房多多、安居客）或大型中介管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. 核心技能 - 溝通與談判能力：擅長商務(wù)洽談、客戶資源整合，具備良好的服務(wù)意識。 - 市場敏感度：能快速捕捉市場趨勢，制定靈活策略。 - 團(tuán)隊管理：具備統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，能激勵團(tuán)隊完成業(yè)績目標(biāo)。 4. 職業(yè)素養(yǎng) - 抗壓能力強，適應(yīng)高強度工作；誠信正直，責(zé)任心強。 - 持有駕駛證、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)者優(yōu)先。