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因公司戰(zhàn)略規(guī)劃2025年將在煙臺(tái)及周邊城市陸續(xù)開拓2-3家分公司現(xiàn)招聘有志之士，不限經(jīng)驗(yàn)，不限專業(yè)，上班后會(huì)有專業(yè)主管一對(duì)一帶，根據(jù)表現(xiàn)可往管理方向培養(yǎng)，90，00后的工作環(huán)境（對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生可以提供三方協(xié)議和實(shí)習(xí)證明） 【福利待遇】： 1、基本薪資+獎(jiǎng)金+免費(fèi)培訓(xùn)+職工公寓+晉升空間=平均每月4000-6000元，基礎(chǔ)管理崗6000-8000+月(你的能力決定了你的工資，達(dá)到經(jīng)理級(jí)別基礎(chǔ)年薪30-50萬）； 2、良好的工作氛圍； 3、提供定期培訓(xùn)，堅(jiān)持一流的培訓(xùn) 4、提供職工宿舍； 5、為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)（公司堅(jiān)信基層做起，在內(nèi)部提拔 【崗位職責(zé)】： 1、前期在市場(chǎng)-人事行政-運(yùn)營(yíng)崗位輪崗，有專人帶領(lǐng)一對(duì)一學(xué)習(xí)，逐步適應(yīng)公司的企業(yè)文化，充分認(rèn)識(shí)到管理者的責(zé)任 2、逐步熟悉分公司的全部工作流程，配合經(jīng)理做好公司日常管理培訓(xùn)工作，為日后獨(dú)當(dāng)一面進(jìn)行全方位的學(xué)習(xí) 3、能獨(dú)立管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì) 4、負(fù)責(zé)部門會(huì)議主持 5、參與公司部門的管理、培訓(xùn)工作。 【任職要求】： 1、大專以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者，可以適當(dāng)放寬） 2、強(qiáng)烈的責(zé)任感(敢于承擔(dān)團(tuán)隊(duì)責(zé)任） 3、有過去團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或過去擔(dān)任學(xué)校學(xué)生會(huì)工作者優(yōu)先考慮 4、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神善于自我激勵(lì)與激勵(lì)他人 5、積極進(jìn)取、樂觀開朗、有志于從事管理方面的工作。 晉升制度： 儲(chǔ)備干部-主管-副理-經(jīng)理