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更新于 6月4日

急招普工/操作工-月入8000(空調(diào)-包?。?img src="https://img05.zhaopin.com/2012/other/mobile/capp/position/ui24/tag_CV_juli.png" class="summary-plane__proxy">

5000-8000元
  • 東莞
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招10人

職位描述

廠內(nèi)食堂恒溫車(chē)間包住做六休一長(zhǎng)白班兩班倒月結(jié)周結(jié)包裝工組裝工理貨員電子設(shè)備制造電子/半導(dǎo)體/集成電路日化產(chǎn)品制造
當(dāng)天安排宿舍當(dāng)天可以預(yù)支100-200社會(huì)工/人走賬清每周可以預(yù)支500每周可以預(yù)支工資 職位詳情:周結(jié)月結(jié)300一天 車(chē)間可帶手機(jī)公寓住宿免體檢 直接到廠填表入職安排住宿免體檢全程不收取任何費(fèi)用 情況:長(zhǎng)白班,坐班,一天工作10-11小時(shí)上班時(shí) 間:8:00-20:00 【吃住情況】:包吃住包3餐 【工資待遇】:16-20塊/小時(shí) 月收入:5800-7500塊發(fā)薪日期:每月15號(hào) 【年齡要求】:16-50歲 【工期時(shí)間】:可做臨時(shí)可做長(zhǎng)期 每周可預(yù)支500以上 【工作內(nèi)容):主要做組裝,包裝電子產(chǎn)品,打包貼,標(biāo)簽,質(zhì)檢員,掃描等輕松崗位,組裝工包裝工操作工普工搬運(yùn)工無(wú)需經(jīng)驗(yàn),生手熟手有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。 原標(biāo)題:《藍(lán)牙耳機(jī)小廠上班可帶手機(jī)管理不嚴(yán)》

工作地點(diǎn)

東莞市佳禾電聲科技有限公司東園大道

入職公司信息

  • 入職公司: 東莞市聯(lián)富五金制品有限公司
  • 公司地址: 東莞市謝崗鎮(zhèn)南面村銀瓶山森林公園-謝崗景區(qū)
  • 公司人數(shù): 300-499人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

劉先生/智聯(lián)官方認(rèn)證優(yōu)質(zhì)企業(yè)

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo東莞市領(lǐng)行企業(yè)管理有限公司
領(lǐng)行人力資源,以"引領(lǐng)行業(yè)新標(biāo)準(zhǔn),行穩(wěn)致遠(yuǎn)創(chuàng)未來(lái)"為核心發(fā)展理念,專(zhuān)注為企業(yè)與人才搭建高效鏈接的智慧橋梁。深耕人力資源領(lǐng)域多年,構(gòu)建起覆蓋人才招聘、職業(yè)培訓(xùn)、人事外包、管理咨詢等全鏈條服務(wù)體系,致力于成為數(shù)字化時(shí)代的人才生態(tài)構(gòu)建者?!酒髽I(yè)價(jià)值觀】?領(lǐng)航專(zhuān)業(yè),行守匠心以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)服務(wù)創(chuàng)新,用專(zhuān)業(yè)沉淀行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持用匠人精神打磨每一份人力資源解決方案。?領(lǐng)創(chuàng)價(jià)值,行以致遠(yuǎn)始終將客戶需求置于首位,通過(guò)定制化服務(wù)為企業(yè)降本增效,為人才賦權(quán)增值,實(shí)現(xiàn)三方共贏的可持續(xù)發(fā)展。?領(lǐng)聚英才,行筑未來(lái)堅(jiān)信人才是核心資產(chǎn),搭建開(kāi)放包容的成長(zhǎng)平臺(tái),讓每個(gè)職場(chǎng)人找到發(fā)光軌跡,讓每家企業(yè)擁有卓越團(tuán)隊(duì)?!久篮眉恼Z(yǔ)】?致企業(yè)伙伴愿做您戰(zhàn)略發(fā)展的同行者,以精準(zhǔn)的人才配置助力組織進(jìn)化,讓每一次人才決策都成為企業(yè)躍升的支點(diǎn)。?致職場(chǎng)精英愿為您的職業(yè)生涯點(diǎn)亮導(dǎo)航燈,通過(guò)終身學(xué)習(xí)體系與職業(yè)規(guī)劃服務(wù),讓每個(gè)人的職場(chǎng)之路走得更穩(wěn)、行得更遠(yuǎn)。?致行業(yè)未來(lái)矢志推動(dòng)人力資源行業(yè)智能化升級(jí),構(gòu)建更有溫度的人才服務(wù)生態(tài),讓人才價(jià)值流動(dòng)創(chuàng)造更大社會(huì)效益?!酒放瞥兄Z】以"領(lǐng)跑者"的擔(dān)當(dāng)開(kāi)拓創(chuàng)新,用"行動(dòng)派"的務(wù)實(shí)兌現(xiàn)承諾,讓人才與機(jī)遇的每一次相遇,都成為改變未來(lái)的美好起點(diǎn)。
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