崗位職責(zé):
1.市場推廣與銷售策略制定:負責(zé)制定并執(zhí)行文旅項目的市場推廣和銷售策略,確保銷售目標(biāo)的達成。
2.客戶開發(fā)與維護:積極開拓新客戶,維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,提升客戶滿意度和忠誠度。
3.銷售團隊管理:帶領(lǐng)銷售團隊完成銷售任務(wù),提供培訓(xùn)和指導(dǎo),提升團隊整體業(yè)績
4.市場調(diào)研與分析:定期進行市場調(diào)研,分析競爭對手和行業(yè)動態(tài),及時調(diào)整銷售策略
5.合作洽談:與各大文旅公司、旅行社、OTA平臺等建立合作關(guān)系,推動項目合作落地。
6.銷售數(shù)據(jù)分析:定期分析銷售數(shù)據(jù),撰寫銷售報告,提出改進建議并優(yōu)化銷售流程。
7.活動策劃與執(zhí)行:策劃并執(zhí)行線上線下推廣活動,提升品牌知名度和市場占有率。
崗位要求:
1.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷,市場營銷、旅游管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.年齡要求:25-40歲之間,具備成熟的市場判斷力和執(zhí)行力。
3.工作經(jīng)驗:3年以上文旅行業(yè)銷售經(jīng)驗,熟悉文旅項目推廣和銷售流程;有與各大文旅公司、旅行社、OTA平臺等合作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.銷售能力:具備出色的銷售技巧和客戶開發(fā)能力,能夠獨立完成銷售目標(biāo)。
5.團隊管理:有團隊管理經(jīng)驗,能夠有效激勵團隊成員,提升團隊業(yè)績。
6.市場敏感度:對文旅市場有敏銳的洞察力,能夠快速捕捉市場機會并制定應(yīng)對策略。
7.溝通協(xié)調(diào)能力:具備優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧,能夠與客戶及合作伙伴建立良好關(guān)系。
8.職業(yè)素養(yǎng):責(zé)任心強,工作積極主動,具備良好的職業(yè)道德和團隊合作精神。
加分項:熟悉文旅行業(yè)相關(guān)政策法規(guī);
具備豐富的文旅項目資源和人脈;有成功策劃并執(zhí)行大型文旅項目推廣活動的經(jīng)驗。
薪資=底薪(7-9K)+提成獎金