崗位職責(zé):
1、招聘計劃落實與執(zhí)行 。
2、員工入職培訓(xùn)和各部門培訓(xùn)工作的配合協(xié)助。
3、員工關(guān)系維護(hù)工作。
4、員工入離職及相關(guān)手續(xù)辦理。
5、考勤數(shù)據(jù)統(tǒng)計,審核。
6、社保及各類保險變更等。
崗位要求:
1、??埔陨蠈W(xué)歷,3年以上人事行政工作經(jīng)驗。
2、具有較強(qiáng)的與人交流、溝通和協(xié)調(diào)能力。
3、精通招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、員工關(guān)系等模塊。
4、工作認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心。