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崗位職責(zé)： 1. 制定招商加盟落地全流程 （重點要求） - 調(diào)研目標(biāo)行業(yè)市場，挖掘潛在客戶需求，制定招商加盟策略。 - 開發(fā)新客戶資源主要以B端為主，C端為輔。 - 參與行業(yè)論壇等活動，建立行業(yè)合作網(wǎng)絡(luò)，提升品牌影響力。 2. 團隊運營班組搭建管理經(jīng)驗 3. 市場分析與策略優(yōu)化 - 收集競品動態(tài)、行業(yè)政策，反饋市場趨勢，優(yōu)化招商策略。 - 協(xié)助優(yōu)化公司產(chǎn)品線，提出市場化建議。 任職要求： 1、學(xué)歷：本科及以上，人力資源、市場營銷、商務(wù)管理類優(yōu)先。 2、經(jīng)驗：3年以上HR服務(wù)行業(yè)招商/銷售經(jīng)驗。 3、技能：熟悉勞動法規(guī)，具備商務(wù)談判、方案策劃能力，擅長客戶關(guān)系管理。 4、特質(zhì)：目標(biāo)導(dǎo)向，抗壓能力強，適應(yīng)短期出差。