崗位職責:
1.積極參與業(yè)務一線的會議/項目等各項活動,全面了解大區(qū)的經(jīng)營情況,力保資源投入的真實性,并對資源投入的有效性做出評價;對業(yè)務一線的優(yōu)秀實踐進行總結提煉并復制推廣。
2.協(xié)助業(yè)務對特殊業(yè)務場景提供解決方案并落地,確保業(yè)務真實合規(guī),并定期向總部匯報。
3.根據(jù)大區(qū)的業(yè)務增長計劃,協(xié)助制定相匹配的資源配置方案;協(xié)助大區(qū)進行年度/季度/月度的預算編制,對活動計劃進行審核并跟進執(zhí)行情況。
4.通過準確及時的核算,關鍵經(jīng)營指標的分析,以及和業(yè)務的有效反饋溝通,協(xié)助業(yè)務及時發(fā)現(xiàn)增長機會及管理問題。
5.負責公司財務及合規(guī)政策制度的宣貫和落地,并向業(yè)務提供財務合規(guī)咨詢;協(xié)助應對外部各類政府機關的檢查;協(xié)助各辦事處的合規(guī)管理。
6.對業(yè)務費用報銷進行財務審核,確保費用的真實有效。
崗位任職要求:
1.本科以上學歷(優(yōu)先985/211院校),財務管理、會計、審計、工商管理等財經(jīng)管理相關專業(yè);
2.掌握財務管理領域專業(yè)知識,了解營銷管理及醫(yī)藥相關領域知識為佳;
3.8年以上財務從業(yè)經(jīng)驗,2年以上醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗為佳;
4.有2年以上財務管理崗位經(jīng)驗的優(yōu)先;
5.懂經(jīng)營,能有效診斷組織情況,對業(yè)務增長動因分析洞察能力強;
6.會管理,有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和專業(yè)影響力,能有效組織推動業(yè)務達成高績效;
7.較強的洞察力:能準確發(fā)現(xiàn)業(yè)務真實性問題,并及時糾正;
8.外向型工作:積極主動參與業(yè)務相關會議/活動,了解行業(yè)和公司業(yè)務