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二、崗位內(nèi)容： 1. 會(huì)計(jì)核算、報(bào)表編制； 2. 檔案與數(shù)據(jù)管理，建立并維護(hù)人事檔案，確保信息準(zhǔn)確完整 3. 定期核對(duì)考勤，保障工資與福利準(zhǔn)時(shí)發(fā)放 4. 參與行政后勤支持，協(xié)助總部完成日常事務(wù)； 5. 協(xié)助上級(jí)完成臨時(shí)性的工作。 6. 完成項(xiàng)目的相關(guān)數(shù)據(jù)搜集、整理、分析、匯報(bào)，主要是以人力資源數(shù)據(jù)為主，如面試數(shù)據(jù)、入職數(shù)據(jù)、離職數(shù)據(jù)等等。（工作占比30%）

三、任職要求： 1. 專(zhuān)科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2. 具備2年以上財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 熟練掌握稅務(wù)法規(guī)和財(cái)務(wù)制度，熟悉全盤(pán)賬務(wù)的處理； 4.熟練申報(bào)千人個(gè)稅/月； 5. 具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、分析解決問(wèn)題的能力； 6. 熟練使用Excel、SAP、用友等財(cái)務(wù)軟件； 7.熟練使用office辦公軟件（Excel需掌握基礎(chǔ)函數(shù)應(yīng)用）。