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崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)管理公司行政綜合事務(wù)，不斷完善行政管理制度，保障公司順利地開(kāi)展各項(xiàng)工作，確保公司的穩(wěn)定正常運(yùn)作； 2.負(fù)責(zé)每月登記公司員工考勤明細(xì)，人事行政相關(guān)制度監(jiān)督執(zhí)行，人員招聘、員工關(guān)系等人力資源日常管理; 3.負(fù)責(zé)辦公服務(wù)的日常運(yùn)營(yíng)，固定資產(chǎn)、檔案管理、日常物品采購(gòu)及費(fèi)用控制管理、定期盤點(diǎn)工作; 4. 負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部的溝通與協(xié)調(diào)工作，包括與其他部門之間的協(xié)作、信息的傳遞與分享、問(wèn)題的解決等； 5.配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，保障工作的順利進(jìn)展。 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，有1年以上行政或采購(gòu)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；2.認(rèn)真踏實(shí)，耐心仔細(xì)，性格溫和，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 3.具有處理多任務(wù)的能力，條理清晰，對(duì)數(shù)字較為敏感； 4.能夠在工作中反思并改進(jìn)，熟練掌握辦公軟件的操作技能