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【崗位職責(zé)】 1. 熟悉小紅書(shū)玩法，負(fù)責(zé)小紅書(shū)全案運(yùn)營(yíng)，新賬號(hào)從0-1運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，包括內(nèi)容策劃、發(fā)布、互動(dòng)及引流； 2. 熟悉平臺(tái)規(guī)則，整理每日，周，月監(jiān)控的數(shù)據(jù)，流量數(shù)據(jù)，營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù); 3. 跟蹤數(shù)據(jù)結(jié)果，對(duì)引流轉(zhuǎn)化效果負(fù)責(zé)，完成運(yùn)營(yíng)目標(biāo)、引流數(shù)據(jù)及成單轉(zhuǎn)化； 4. 分析用戶(hù)需求，豐富并優(yōu)化內(nèi)容呈現(xiàn)方式； 5. 負(fù)責(zé)日常維護(hù)客戶(hù)工作，對(duì)轉(zhuǎn)化結(jié)果負(fù)責(zé)； 6. 每日更新小紅書(shū)內(nèi)容，做好后臺(tái)維護(hù)，回復(fù)，持續(xù)跟進(jìn)賬號(hào)走向； 7. 保證小紅書(shū)作品質(zhì)量。 【任職要求】 1. 大專(zhuān)以上學(xué)歷，小紅書(shū)重度愛(ài)好者優(yōu)先； 2. 熟悉小紅書(shū)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則，有引流經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3. 對(duì)流行話(huà)題具備一定敏感度，有優(yōu)秀的文案策劃及寫(xiě)作能力; 4. 有網(wǎng)感，能夠根據(jù)目標(biāo)用戶(hù)群體創(chuàng)作優(yōu)質(zhì)內(nèi)容，有圖文視頻工具能力； 5. 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，熟悉公域-私域引流； 6. 工作積極主動(dòng)，以結(jié)果為導(dǎo)向； 7. 溝通能力強(qiáng)，有一定的推廣/銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)； 8. 有一定的客戶(hù)挖掘能力。 【我們的文化】 1. 務(wù)實(shí)實(shí)干，結(jié)果導(dǎo)向，創(chuàng)造價(jià)值。 2. 扁平化組織，高效協(xié)同。 3. 簡(jiǎn)單真誠(chéng)。 【明朗的晉升通道】 1. 畢業(yè)生孵化計(jì)劃：一對(duì)一培訓(xùn)+輪崗機(jī)會(huì) 2. 業(yè)務(wù)職級(jí)晉升無(wú)天花板。 【超酷的薪酬與福利待遇】 1. 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+業(yè)績(jī)提成+管理激勵(lì) +分紅+期權(quán)； 2. 繳納五險(xiǎn)； 3. 帶薪年假； 4. 惠享良材福利產(chǎn)品； 5. 定期培訓(xùn)。 【超暖心的人文關(guān)懷】 1. 節(jié)假日慰問(wèn)金； 2. 團(tuán)建活動(dòng)； 3. 賀儀喪儀； 4. 成長(zhǎng)基金。