1、企微賬號體系搭建與管理:基于汽車行業(yè)特性,規(guī)劃并搭建企業(yè)微信賬號體系,涵蓋賬號定位、功能模塊設置、賬號矩陣布局等,統(tǒng)一品牌形象與服務標準,提升客戶對汽車品牌的企微觸點體驗。
2、客戶關系維護與轉化:通過企業(yè)微信與客戶建立長期穩(wěn)定聯(lián)系,解答客戶關于汽車產(chǎn)品、購車政策、售后服務等方面的咨詢;運用客戶分層管理策略,挖掘潛在購車客戶需求,推動線索轉化,提高客戶購車轉化率與復購率。
3、社群運營與活動策劃:創(chuàng)建并運營汽車主題客戶社群,包括車主群、意向客戶群等,策劃并組織線上線下社群活動,如新車品鑒會、駕駛技巧分享、車主自駕游等,提升社群活躍度與用戶粘性,打造高價值汽車用戶社群生態(tài)。
4、內(nèi)容創(chuàng)作與推廣:結合汽車行業(yè)熱點、產(chǎn)品特點和用戶需求,策劃并產(chǎn)出圖文、視頻等優(yōu)質內(nèi)容,通過企業(yè)微信朋友圈、社群等渠道進行精準推送;監(jiān)控內(nèi)容傳播效果,分析數(shù)據(jù)并優(yōu)化內(nèi)容策略,提高內(nèi)容傳播力與影響力。
5、團隊管理與協(xié)作:負責企微運營團隊的人員管理、培訓與績效考核,提升團隊整體專業(yè)能力;與市場、銷售、售后等部門緊密協(xié)作,整合資源,協(xié)同推進基于企業(yè)微信的營銷與服務項目,實現(xiàn)業(yè)務目標。
6、數(shù)據(jù)統(tǒng)計與反饋:每日統(tǒng)計企業(yè)微信咨詢量、客戶轉化率、社群活躍度等數(shù)據(jù),整理客戶反饋的常見問題與建議,定期向主管匯報,為運營策略優(yōu)化提供依據(jù)。
1、經(jīng)驗要求:3 年以上企業(yè)微信運營工作經(jīng)驗,至少 2 年汽車行業(yè)企微運營或相關市場營銷、客戶運營經(jīng)驗,熟悉汽車行業(yè)客戶消費行為與需求特點,有成功通過企微運營提升客戶轉化或品牌影響力的案例。
2、能力要求:具備較強的抗壓能力,能在汽車銷售淡旺季波動及業(yè)績壓力下高效開展工作;擁有出色的溝通協(xié)調(diào)能力,善于與客戶、團隊及跨部門人員建立良好合作關系;具備優(yōu)秀的活動策劃與執(zhí)行能力,能夠獨立策劃并落地有吸引力的汽車主題運營活動。
3、專業(yè)技能:熟練掌握企業(yè)微信各項功能及運營技巧,熟悉主流圖文編輯、視頻剪輯軟件;具備數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過企微后臺數(shù)據(jù)及第三方工具分析運營效果,優(yōu)化運營策略;了解新媒體運營規(guī)律與營銷推廣手段,有較強的內(nèi)容創(chuàng)作能力。
4、學歷與其他:本科及以上學歷,市場營銷、廣告學、電子商務、汽車相關專業(yè)優(yōu)先;具備良好的學習能力與創(chuàng)新意識,能夠及時掌握汽車行業(yè)與企微運營的新趨勢、新玩法;持有相關新媒體運營、社群運營等專業(yè)證書者優(yōu)先考慮。