【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)公司在小紅書平臺的內(nèi)容規(guī)劃與整體運營,制定符合移民行業(yè)用戶畫像的內(nèi)容策略,提升自然流量與線索轉(zhuǎn)化;
2、深度研究小紅書平臺推薦機制與流量鏈路,策劃高曝光、高互動的優(yōu)質(zhì)筆記與話題引導(dǎo)路徑;
3、獨立搭建從0到1的小紅書內(nèi)容賬號體系,覆蓋不同目標(biāo)人群(如高凈值人群、家庭客戶、海外留學(xué)生需求人群);
4、統(tǒng)籌多個小紅書賬號的矩陣運營,制定差異化內(nèi)容風(fēng)格與運營策略,實現(xiàn)內(nèi)容協(xié)同和整體聲量提升;
5、把控內(nèi)容合規(guī)性,規(guī)避移民行業(yè)常見的違規(guī)風(fēng)險,確保賬號長期安全運營;
6、聯(lián)動內(nèi)部團隊與外部博主資源,協(xié)同產(chǎn)出內(nèi)容素材,并持續(xù)跟進(jìn)數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化內(nèi)容方向;
7、基于移民服務(wù)產(chǎn)品特性(EB類),規(guī)劃相應(yīng)的內(nèi)容節(jié)奏和節(jié)點營銷策略。
【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷,3年以上新媒體或內(nèi)容平臺運營經(jīng)驗,有小紅書平臺成功運營案例;
2、熟悉小紅書平臺的內(nèi)容規(guī)則、推薦邏輯及運營體系,能夠獨立制定自然流量增長策略;
3、有0-1賬號冷啟動經(jīng)驗,并具備矩陣賬號管理能力;
4、對移民行業(yè)有一定了解或從業(yè)經(jīng)驗,熟悉其服務(wù)流程、目標(biāo)用戶需求及常見痛點;
5、熟悉高客單價服務(wù)產(chǎn)品的內(nèi)容營銷方式,擅長構(gòu)建用戶信任感與品牌專業(yè)形象;
6、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、內(nèi)容判斷力和項目推進(jìn)能力;
7、邏輯清晰,執(zhí)行力強,具備良好的跨部門協(xié)作溝通能力。