一、團(tuán)隊(duì)管理
?人員招聘與培訓(xùn)?:
負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的組建,包括招聘合適的銷售人員。
組織銷售人員的培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力和銷售技巧。
?績(jī)效管理與激勵(lì)?:
制定并執(zhí)行銷售團(tuán)隊(duì)的績(jī)效考核制度,確保團(tuán)隊(duì)成員的績(jī)效與團(tuán)隊(duì)目標(biāo)保持一致。
通過(guò)合理的激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的積極性和創(chuàng)造力。
?團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)?:
營(yíng)造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員的歸屬感和凝聚力。
倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)合作,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通與協(xié)作。
二、銷售管理
?銷售策略制定?:
根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)和客戶需求,制定切實(shí)可行的銷售策略。
定期組織銷售會(huì)議,分析銷售數(shù)據(jù),調(diào)整銷售策略以適應(yīng)市場(chǎng)變化。
?銷售目標(biāo)設(shè)定與跟蹤?:
設(shè)定明確的銷售目標(biāo),并分解到每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員。
跟蹤銷售進(jìn)度,確保銷售團(tuán)隊(duì)能夠按時(shí)完成銷售目標(biāo)。
?銷售流程優(yōu)化?:
不斷優(yōu)化銷售流程,提高銷售效率和客戶滿意度。
引入先進(jìn)的銷售工具和技術(shù),提升銷售團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力。
三、客戶關(guān)系管理
?客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)?:
積極開(kāi)發(fā)新客戶,拓展銷售渠道。
定期回訪老客戶,維護(hù)良好的客戶關(guān)系。
?客戶需求分析?:
深入了解客戶需求,為客戶提供個(gè)性化的解決方案。
根據(jù)客戶需求調(diào)整產(chǎn)品和服務(wù),提升客戶滿意度。
?客戶投訴處理?:
及時(shí)響應(yīng)客戶投訴,妥善處理客戶問(wèn)題。
分析客戶投訴原因,改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量,預(yù)防類似問(wèn)題的再次發(fā)生。
四、業(yè)績(jī)提升
?市場(chǎng)分析?:
關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,為銷售策略的制定提供依據(jù)。
挖掘市場(chǎng)潛力,尋找新的增長(zhǎng)點(diǎn)。
?業(yè)務(wù)拓展?:
積極探索新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域和市場(chǎng)機(jī)會(huì),拓展銷售渠道和產(chǎn)品組合。
與合作伙伴建立良好的合作關(guān)系,共同推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。
?業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估與改進(jìn)?:
定期評(píng)估銷售業(yè)績(jī),分析業(yè)績(jī)提升的關(guān)鍵因素和制約因素。
制定改進(jìn)計(jì)劃,持續(xù)提升銷售業(yè)績(jī)和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
要求大專以上學(xué)歷,金屬行業(yè)北京公司銷售經(jīng)理3年以上經(jīng)驗(yàn),做過(guò)招投標(biāo)項(xiàng)目