職位描述
商務推廣市場分析判斷發(fā)展規(guī)劃
崗位JD:
（1）全面負責銷售團隊的日常管理、客戶管理，負責團隊KPI考核，培訓輔導并制定執(zhí)行團隊的各項流程 ；
（2）后期的團隊部門整體的營銷計劃制定以及下屬工作細節(jié)；
（3）參加公司營銷會議，提出可行性建議，協(xié)調(diào)各部門之間配合工作。定期與總分公司負責人進行業(yè)務匯報。
（4）遵循經(jīng)營發(fā)展理念，推廣公司榮譽體系，督促并激勵團隊成員達成業(yè)務目標；
（5）在公司專業(yè)賦能體系下，執(zhí)行標準化訓練輔導和經(jīng)營管理，建立并健全的各項經(jīng)營管理制度，培養(yǎng)專業(yè)人才。
任職要求：
1、大專及以上學歷（學信網(wǎng)可查）；
3、年齡25-45歲
工作地點
杭州上城區(qū)華潤大廈-A座19層
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 杭州上城區(qū)
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認證資質(zhì)
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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