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一、崗位缺口 儲備干部：根據(jù)區(qū)域需求安排門店位置，需要接受在同區(qū)域范圍內(nèi)的調(diào)動，可安排住宿； 二、崗位要求及薪資說明 1.營業(yè)員：年齡滿 18----35 歲之間，有中專或者高中畢業(yè)證，能接受三班倒的 班次(早班 7:00-16:00，中班 13:00-22:00，夜班 22:00-7:00） 實習員工：綜合3000以上 入職 2 個月左右通過正式員工的考核后底薪+200 +門店績效，綜合薪資3000-4500 元左右。（正式員工考核通過后薪資標準次月生效）

2.儲備干部：年齡 21-32 歲之間，大專及以上學歷（學信網(wǎng)學籍不在籍已畢業(yè)狀態(tài)，不接受在籍、結(jié)業(yè)、肄業(yè)的狀態(tài)），能接受三班倒的班次(早班 7:00-16:00，中班 13:00-22:00，夜班 22:00-7:00）。 儲備干部大專薪資：基礎(chǔ)底薪 3080 元+全勤+補貼=綜合4000 + 入職 1 個月左右通過正式員工的考核，次月生效可拿門店績效獎金，綜合薪資約 在 4000-5000 元的范圍。

儲備干部本科薪資：基礎(chǔ)底薪 3580 元+全勤+補貼=綜合4500+ 入職 1 個月左右通過正式員工的考核，次月生效可拿門店績效獎金，綜合薪資約 在 4500-5500 元的范圍。

3.管理培訓生：年齡 21-26 歲之間，統(tǒng)招本科及以上學歷（學信網(wǎng)學籍不 在籍已畢業(yè)狀態(tài)，不接受在籍、結(jié)業(yè)、肄業(yè)的狀態(tài)），對院校有要求，能接受三班倒的班次(早班 7:00-16:00，中班 13:00-22:00，夜班 22:00-7:00） 基礎(chǔ)底薪：4080 元+全勤+補貼=綜合5000+ 入職 1 個月左右通過正式員工的考核，次月生效可拿門店績效獎金，綜合薪資約 在 5000-6000 元的范圍。