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更新于 2月5日

泰康渠道銷售-合伙人-養(yǎng)老銷售經(jīng)理大堂經(jīng)理

18-25萬
  • 北京西城區(qū)
  • 1-3年
  • 中專/中技
  • 全職
  • 招1人

職位描述

銷售經(jīng)理全國面銷/陌拜電話銷售會議/會展銷售保險銀行房地產(chǎn)中介
世界500強企業(yè)直招 泰康高端養(yǎng)老社區(qū)銷售合伙人 最高底薪80K (提供意向客戶) 崗位介紹: 千萬年薪大佬親自帶隊,手把手教! 總監(jiān)直轄組獨享優(yōu)質(zhì)客戶資源! 西城總監(jiān)手把手帶,組內(nèi)平均年薪百萬以上! 新人首月1.5w加! 小白首年30w加! 入職兩年年薪百萬很普遍?。。?朝陽行業(yè)+世界500強企業(yè) +北京第一名團隊(卓逸團隊)手把手帶! +北京連續(xù)8年銷冠師傅(去年收入1700萬)手把手帶! 不成功沒道理! 年薪百萬很普遍,年薪200萬努努力可以實現(xiàn)! 晉升模式公開透明,有成熟的培訓(xùn)機制。 最快四個月晉升主管,平均年薪88w! 只要想掙錢!只要想掙大錢!只要想實現(xiàn)財富自由!不怕小白不怕笨,就怕有錢你不賺!不想發(fā)財?shù)牟灰?成交一單養(yǎng)老社區(qū)收入12萬以上! 咱們做:養(yǎng)老+理財,=輕松掙時代的大錢。 養(yǎng)老和保險理財目前都是順應(yīng)時代的剛性需求! 一養(yǎng)老:中國進入老齡化,養(yǎng)老未來是最掙錢的行業(yè),沒有之一。 養(yǎng)老大發(fā)展,很掙錢,是個大的風(fēng)口,銷售一定要選對當(dāng)下掙錢的行業(yè)才能有前途。 二保險理財:經(jīng)濟下行,銀行降息嚴重!保險公司的高收益而且保本保息的理財是更多有錢人的選擇,沒有之一。好開單?。。?順應(yīng)時代,選對行業(yè),輕松在北京實現(xiàn)財富自由! 工作內(nèi)容: 1:公司提供意向客戶,通過公司給的資源對名單上的客戶進行開發(fā),銷售高端養(yǎng)老社區(qū)。 2:銷售方法多樣:酒會、答謝宴、手工活動、講座、社區(qū)參觀、紀念園參觀、財富論壇等,滿足客戶需要。 3:體驗式銷售:泰康實力服務(wù)+養(yǎng)老需求+理財好產(chǎn)品,市場需求量大,簽單水到渠成。 4:多種業(yè)務(wù):養(yǎng)老社區(qū)、理財存款、信托、醫(yī)療服務(wù)、拜博口腔、保障類、車險、紀念園等產(chǎn)品的銷售! 泰康養(yǎng)老社區(qū)簡介: 1、全國布局的候鳥式養(yǎng)老: 泰康之家養(yǎng)老社區(qū)是國內(nèi)首家高端候鳥醫(yī)養(yǎng)社區(qū),以一家社區(qū)一家醫(yī)院的醫(yī)養(yǎng)結(jié)合模式,已在全國布局31城35家,13個城市已經(jīng)開業(yè)14家社區(qū)(北京、上海、廣州、成都、蘇州、武漢、杭州、南昌、沈陽、長沙、廈門、三亞)陸續(xù)還有南寧、寧波、合肥、深圳、重慶、南京、鄭州、青島、福州、溫州、濟南、天津、呼和浩特、長春、貴陽,實現(xiàn)候鳥旅居養(yǎng)老; 2、高品質(zhì)的養(yǎng)老方式: 社區(qū)提供五位一體的養(yǎng)老服務(wù),溫馨的家、開放的老年大學(xué)、優(yōu)雅的會所、高端的醫(yī)療保健中心、自主的精神家園; 3、豐富多彩的文化養(yǎng)老: 完善的居民理事會、老年俱樂部、開放的大學(xué)、時間銀行等成熟模式,滿足長輩心靈和精神的家園。 社區(qū)滿足老人七大退休需求,營養(yǎng)美食、醫(yī)療保健、活力健身、社會交往、文化娛樂、財富管理、精神追求 4、國際標準的CCRC養(yǎng)老模式: 貫穿養(yǎng)老周期的一站式服務(wù),提供活力養(yǎng)老區(qū)、協(xié)助護理區(qū)、專業(yè)護理區(qū)、記憶照護區(qū)的不同階段的養(yǎng)老服務(wù),社區(qū)居民根據(jù)身體狀況分區(qū)入住. 5、最稀缺的醫(yī)養(yǎng)社區(qū): 每個社區(qū)里都有專屬的老年康復(fù)護理醫(yī)院,直接專屬服務(wù)于居民,實現(xiàn)緊急救治、慢病管理、康復(fù)護理的三大養(yǎng)老安全解決方案。 6、最有底蘊的鄰居們: 北京的泰康之家燕園是最早開業(yè)的并已入住2400位居民,不僅有各行業(yè)的退休長者,也有高級知識分子、高管、高干、企業(yè)主等。(開玩笑講社區(qū)集中了北京一幫最優(yōu)秀老頭老太太) 7、幸福有約專屬方案: 定制化的高端養(yǎng)老方案,滿足客戶不同層次的需求,全面解決養(yǎng)老資金和養(yǎng)老服務(wù)的全面方案,同時能實現(xiàn)家族資產(chǎn)傳承定制。 薪酬待遇: 1-薪資范圍:40000-80000/月 2-底薪:10000、16000、40000/月 3-薪資構(gòu)成底薪+提成+季度獎+年終獎+持續(xù)+服務(wù)獎+管理獎 4-完善的公司福利保障,員工享有意外保險、住院保險、疾病保險、身故保險、養(yǎng)老保險、企業(yè)年金等方面有充足的保障。 5-公司各個階段的現(xiàn)金獎勵、旅游、提升獎 勵、實物獎勵等。 6-入職開始公司安排系統(tǒng)的培訓(xùn)機制,為新人提供培訓(xùn)基金、新人津貼等幫助新員工快速適應(yīng)。 晉升機制:半年晉升管理崗,享受管理津貼、育成津貼等 工作時間:朝九晚六,周末雙休,不出差,法定假日正常休息。 任職要求: 1.年齡:25-45周歲(年齡不符合的伙伴如果你很優(yōu)秀可以適放寬) 2.有野心,有賺錢欲望!只要敢于追求高薪的伙伴,歡迎你的加入!??!

工作地點

北京市西城區(qū)西直門外大街1號凱德MALL西直門店B2層凱德MALl商場T1座17層

職位發(fā)布者

韓先生/人事經(jīng)理

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