崗位職責(zé)
1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略確定年度、季度、月度銷售目標(biāo)。
2、依據(jù)團(tuán)隊(duì)各階段目標(biāo)拆解團(tuán)隊(duì)個(gè)人目標(biāo)。
3、依據(jù)團(tuán)隊(duì)情況制定各階段團(tuán)隊(duì)銷售策略,管控并督促成員完成新簽和回款業(yè)績(jī)目標(biāo)。
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行企業(yè)客戶開(kāi)發(fā),推介就業(yè)安置服務(wù)、彈性福利綜合服務(wù)解決方案;
5、推動(dòng)并跟進(jìn)團(tuán)隊(duì)銷售策略執(zhí)行進(jìn)行,確定銷售目標(biāo)達(dá)成。
6、協(xié)調(diào)并利用公司內(nèi)外部資源獲取訂單,維護(hù)新老客戶,建立好良好的客戶關(guān)系,提升公司產(chǎn)品市場(chǎng)占有率。
7、輔導(dǎo)或陪同下屬完成重要意向客戶面訪,完成需求溝通和商務(wù)談判:交付定制化解決方案,組織推進(jìn)項(xiàng)目落實(shí);8、及時(shí)掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)成員工作狀態(tài)并給予適當(dāng)?shù)年P(guān)注與支持,進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè),業(yè)務(wù)培訓(xùn)及管理工作。
任職要求
1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷;
2、掌握B端銷售相關(guān)技能;
3、有較好的溝通表達(dá)能力,抗壓能力,對(duì)外關(guān)系管理能
力,數(shù)據(jù)分析能力,領(lǐng)導(dǎo)能力;
4、3-5年銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),5年以上銷售經(jīng)驗(yàn):5、有良好的社會(huì)價(jià)值觀、誠(chéng)實(shí)正直、高歡商,良好的服務(wù)意識(shí);6、具備醫(yī)療康復(fù)、企業(yè)咨詢/服務(wù)、智慧平臺(tái)(Saas系統(tǒng))、團(tuán)險(xiǎn)等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。