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1、通過(guò)公司平臺(tái)為客戶提供優(yōu)質(zhì)的養(yǎng)老規(guī)劃及高端醫(yī)養(yǎng)社區(qū)服務(wù)，HWP為客戶規(guī)劃全方位的家庭財(cái)富安全方案。 2、公司給予支持：園區(qū)免費(fèi)參觀、高端沙龍活動(dòng)、財(cái)富論壇、法商會(huì)、音樂會(huì)，園區(qū)體驗(yàn)等。 3、公司提供客戶數(shù)據(jù)精準(zhǔn)。 【崗位優(yōu)勢(shì)】 1、晉升機(jī)制：HWP專屬基本法保障，公開公平透明，區(qū)別于傳統(tǒng)基本法。 2、培訓(xùn)體系：專業(yè)銷售培訓(xùn)、職業(yè)認(rèn)證培訓(xùn)、北大/清華國(guó)內(nèi)外名校游學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)培訓(xùn)，拓寬視野和圈層。 GPA健康管理學(xué)院-將HWP打造成具備醫(yī)學(xué)思維、醫(yī)學(xué)知識(shí)，擁有廣闊醫(yī)療行業(yè)視野并能結(jié)合泰康大健康生態(tài)體系進(jìn)行客戶服務(wù)的“健康管家”型人才； ETA精英財(cái)富學(xué)院-專注專業(yè)，四商一體（資商、法商、稅商、企商）精品課程培育； 3、戰(zhàn)略優(yōu)勢(shì)：健康財(cái)富規(guī)劃師（HWP）是泰康首創(chuàng)的全新職業(yè)，正式獲批國(guó)家職業(yè)資質(zhì)。 【薪酬/福利保障項(xiàng)目】 1、面向社會(huì)精英翹楚，享受豐厚的聘才引進(jìn)政策。 2、豐厚英才津貼，最高獎(jiǎng)勵(lì)16萬(wàn)。 3、首年度傭金、續(xù)年度傭金、優(yōu)質(zhì)續(xù)保獎(jiǎng)金、增員獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、銷售獎(jiǎng)勵(lì)等收入項(xiàng)目。 4、意外傷殘及身故保險(xiǎn)、疾病身故保險(xiǎn)、住院醫(yī)療保險(xiǎn)、意外傷害醫(yī)療保險(xiǎn)等保險(xiǎn)福利保障項(xiàng)目。 5、長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)：與公司簽約滿5年及以上的享受長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)，達(dá)成相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)預(yù)以計(jì)提發(fā)放。 6、公積金：泰康為提高代理人待遇而自行建立公積金項(xiàng)目，區(qū)別于勞動(dòng)關(guān)系中的住房公積金等社會(huì)保障項(xiàng)目。 7、享受公司各階段推出的各類方案：包含培訓(xùn)、旅游等。