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更新于 5月22日

人事行政專員

5000-6000元
  • 宿遷泗洪縣
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理招聘人力資源服務(wù)
1.執(zhí)行并完善公司的人事制度與計(jì)劃,培訓(xùn)與發(fā)展,績效評(píng)估;員工社會(huì)保障福利等方面的管理工作; 2.組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作; 3.執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職、社保等相關(guān)政策及流程; 4.員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù),核算員工的薪酬福利等事宜; 5.其他人事日常工作;
6.負(fù)責(zé)公司物品領(lǐng)用、固定資產(chǎn)管理、盤點(diǎn)等; 7.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的推行,執(zhí)行與追蹤,維護(hù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的權(quán)威; 8.負(fù)責(zé)公司人事檔案管理、合同管理、公司臺(tái)賬管理; 崗位要求: 1.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 2.二年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉國家相關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī),熟悉人力資源管理工作流程和運(yùn)作方式; 4.具有優(yōu)秀的書面、口頭表達(dá)能力、極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識(shí),溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng); 5.有駕照的優(yōu)先考慮;

工作地點(diǎn)

宿遷泗洪縣綠動(dòng)

職位發(fā)布者

李先生/人事經(jīng)理

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