請認(rèn)真閱讀以下職位簡介,為了節(jié)省您我時間,不符合條件的請勿投遞!?。?/div>
不符合條件的請勿投遞?。。〔环蠗l件的請勿投遞?。。?
(一)崗位定位
該崗位作為公司核心中層管理崗位,需統(tǒng)籌法務(wù)合規(guī)管理參與公司法
務(wù)管理體系建設(shè)與運(yùn)營,為公司運(yùn)營提供全面的法律支持與風(fēng)險防控,保
障公司合法合規(guī)經(jīng)營,同時輔助總經(jīng)理處理戰(zhàn)略規(guī)劃、日常項(xiàng)目管理、參
與公司項(xiàng)目推進(jìn)及跨部門協(xié)作等重要工作,是推動公司高效運(yùn)作與戰(zhàn)略目
標(biāo)達(dá)成的關(guān)鍵角色。
(二)崗位職責(zé)
1、 法務(wù)管理工作
(1)負(fù)責(zé)公司各類合同、協(xié)議等法律文件的起草、審核與修訂,把控法律
風(fēng)險,確保條款合法合規(guī)、符合公司利益。
(2)參與公司重大經(jīng)營決策,提供專業(yè)法律意見,對項(xiàng)目進(jìn)行法律可行性
分析與風(fēng)險評估,出具法律意見書。
(3)處理公司訴訟、仲裁及其他法律糾紛,協(xié)調(diào)外部律師團(tuán)隊(duì),制定應(yīng)對
策略,維護(hù)公司合法權(quán)益;定期分析法律糾紛案例,提出預(yù)防措施,完善
公司法律風(fēng)險防控體系。
(4)組織開展公司內(nèi)部法律培訓(xùn)與宣傳活動,提升全員法律意識與合規(guī)經(jīng)
營理念;建立并完善公司法務(wù)管理制度、流程及合規(guī)體系,確保公司運(yùn)營
符合法律法規(guī)要求。
2. 總經(jīng)理助理工作
(1)協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各項(xiàng)業(yè)務(wù)決策,提供
數(shù)據(jù)支持與可行性分析報(bào)告。
(2)項(xiàng)目統(tǒng)籌與推進(jìn): 負(fù)責(zé)項(xiàng)目全流程管理,包括項(xiàng)目策劃、執(zhí)行、監(jiān)控
與收尾,組織協(xié)調(diào)各部門資源,及時解決項(xiàng)目推進(jìn)過程中出現(xiàn)的問題與風(fēng)
險,保障項(xiàng)目正常推進(jìn)。
(3)協(xié)調(diào)相關(guān)方關(guān)系,包括客戶、供應(yīng)商、合作伙伴等,維護(hù)良好合作關(guān)
系,推動項(xiàng)目順利開展。
(4)完成總經(jīng)理交辦的其他臨時性、突發(fā)性及重要專項(xiàng)工作任務(wù),及時反
饋工作進(jìn)展與結(jié)果,確保工作任務(wù)高質(zhì)量完成。
(三)任職要求
1. 學(xué)歷與專業(yè):??萍耙陨蠈W(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè),持有法律職業(yè)資格證書;
2.年齡 25-35 歲,無家庭負(fù)擔(dān),可加班;身高 180 左右,形象氣質(zhì)
佳。
3. 工作經(jīng)驗(yàn):3 年以上法務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉總經(jīng)理助理工作內(nèi)容與流
程,有成功輔助高層管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.具備優(yōu)秀的公文寫作能力、數(shù)據(jù)分析能力與商務(wù)溝通能力,熟練使用辦
公軟件。
5.具備高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神與職業(yè)操守,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、執(zhí)行力強(qiáng),
具有較強(qiáng)的抗壓能力與應(yīng)變能力。
(四)薪酬福利
1. 薪資待遇:月薪范圍[6000 - 10000]元,具體根據(jù)個人能力與工作經(jīng)驗(yàn)
面議。
2.工作時間:正常員工工作時間為早 8 點(diǎn)晚 5 點(diǎn),周末單休,因該崗位屬
于公司核心崗位工作時間根據(jù)項(xiàng)目情況而定。
3. 員工福利:五險、免費(fèi)午餐、節(jié)日福利、定期員工活動等。