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崗位描述： 1、維護區(qū)域現(xiàn)有加盟餐飲商戶，并通過各種途徑開發(fā)新餐飲商戶； 2、了解并根據(jù)商戶需求，制定個性化營銷方案，與商戶談判并達成合作； 3、通過現(xiàn)場銷售，提升餐廳的信息化、數(shù)據(jù)化管理水平； 4、優(yōu)秀的談判能力，配合Marketing團隊完成營銷項目跟進，并能夠獨自完成營銷項目； 5、及時處理來自商戶的投訴，反饋、建議等，以提高商戶的滿意度。 任職要求： 1、行業(yè)不限，有餐飲、面對面銷售、O2O行業(yè)經驗者1年以上經驗，優(yōu)秀應屆生可以擇優(yōu)錄用； 2、市場拓展能力強，具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力； 3、優(yōu)秀的語言表達能力、良好的人際溝通能力； 年齡：22-28歲周歲以內（餐飲外賣銷售經驗1年以上經驗可放寬至30歲以內） 學歷：大專以上（學信網可查） 背景：銷售經驗，禁止1年2跳，穩(wěn)定性高的 薪資架構（底薪+績效+補貼） 綜合薪資8000-12000 底薪績效1:1，補貼500-600元不等