職位描述
考勤管理資料管理費用報銷五險一金周末雙休節(jié)日福利法定節(jié)假日休帶薪年假文員企業(yè)服務(wù)咨詢服務(wù)
【任職要求】本科及以上學(xué)歷（優(yōu)秀者可放寬到大專），35歲以內(nèi)
【薪資待遇】六險一金，雙休，法定節(jié)假日，年終獎，過節(jié)福利，飯補，交通補貼以及各種福利補貼，全額繳納公積金，員工休息區(qū)，不加班
【工作職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)辦公室的日常行政事務(wù)，如接聽電話、轉(zhuǎn)接電話、接待來訪人員等；
2.負(fù)責(zé)文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔等工作，確保文件的保密性和完整性；
?3.會議組織與記錄?：負(fù)責(zé)會議的籌備、會議通知的擬寫與下發(fā)，會議記錄和文字材料的整理；
?4.檔案管理?：負(fù)責(zé)辦公室檔案的收集、整理和保管工作，確保檔案的完整性和可追溯性。?
工作地點
歷下區(qū)濟南高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)
入職公司信息
- 入職公司: 某國企
- 公司地址: 濟南歷下區(qū)
- 公司人數(shù): 300-499人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
侯女士/招聘專員
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濟南企優(yōu)人力資源有限公司尊敬的員工們：為了確保員工在工作中保持高效和健康的生活品質(zhì)，我們公司提供了一系列豐富的福利待遇。以下是詳細(xì)的公司福利介紹：一、健康保險我們?yōu)閱T工提供全面的健康保險計劃，包括基本醫(yī)療保險、補充醫(yī)療保險和重大疾病保險，確保員工在生病時能夠得到及時的治療。二、員工培訓(xùn)與發(fā)展公司為員工提供了豐富的培訓(xùn)資源和職業(yè)發(fā)展機會，幫助員工不斷提高自身能力和價值，實現(xiàn)個人成長。三、薪酬體系我們實行公平、合理的薪酬體系，確保員工的收入與工作表現(xiàn)和能力相匹配。同時，我們還提供各種獎金和激勵措施，激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造力。四、假期安排我們?yōu)閱T工提供各類法定節(jié)假日、帶薪年假、病假、婚假等休假制度，確保員工在工作之余能夠充分休息和恢復(fù)精力。五、員工關(guān)懷我們關(guān)注員工的生活和工作需求，提供各種員工關(guān)懷活動，如員工聚餐、節(jié)日慶祝、團隊建設(shè)等，增強員工的歸屬感和凝聚力。六、工作環(huán)境我們努力為員工創(chuàng)造一個舒適、安全的工作環(huán)境，包括辦公設(shè)施、休閑空間、健康飲品等，讓員工在工作中感受到家的溫馨。七、綠色環(huán)保我們注重環(huán)保理念，提倡綠色辦公，為員工提供環(huán)保用品和資源節(jié)約措施，共同保護地球家園。八、社會公益我們積極參與社會公益事業(yè)，通過捐款、志愿者活動等途徑，為社會的發(fā)展貢獻一份力量。以上就是我們公司的八大福利介紹。我們希望通過這些福利待遇，能夠讓每位員工都感受到公司的關(guān)愛和支持，從而更好地投入到工作中去。再次感謝大家的辛勤付出和努力！衷心祝愿大家工作順利、生活愉快！濟南企優(yōu)人力資源有限公司
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