(1)負(fù)責(zé)合同管理,執(zhí)行上級(jí)合同管理制度要求,完成項(xiàng)目分包合同的簽訂工作;
(2)負(fù)責(zé)項(xiàng)目對(duì)業(yè)主的計(jì)量支付工作,按照合同約定,根據(jù)施工進(jìn)度及時(shí)完成工程款的計(jì)量及竣工決算工作;
(3)負(fù)責(zé)分包結(jié)算工作,按照分包合同約定及公司的結(jié)算管理要求,完成協(xié)作隊(duì)伍的結(jié)算工作;
(4)負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本管理工作,牽頭項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,制訂成本控制措施,嚴(yán)格成本控制;
(5)負(fù)責(zé)項(xiàng)目變更索賠管理工作,根據(jù)管理辦法完成變更索賠及二次經(jīng)營(yíng)相關(guān)工作;
(6)負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的線上數(shù)據(jù)錄入、流程跟蹤等。
任職條件:
1.大專及以上學(xué)歷,工程造價(jià)、工程管理等崗位相關(guān)專業(yè)。
2.具有造價(jià)師等資格證書者優(yōu)先。
3.具有累計(jì)1年以上房建施工類企業(yè)或造價(jià)咨詢企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷。
4.具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和專業(yè)工作能力,能承擔(dān)較大工作壓力,能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
5.年齡原則上不超過(guò)30周歲。
工作地點(diǎn):南京、上海、紹興、杭州