一、崗位要求
1.專業(yè)素養(yǎng)
·具備新聞傳播、廣告、市場營銷、中文等相關(guān)專業(yè)背景,熟悉新媒體傳播規(guī)律。
·擁有扎實的文字功底,能夠撰寫高質(zhì)量的文案內(nèi)容,包括但不限于新聞稿、軟文、廣告語等。
2.新媒體平臺操作能力
·熟練掌握微信公眾號、微博、抖音、小紅書等主流新媒體平臺的操作和運營技巧。
·能夠獨立完成平臺內(nèi)容的編輯、排版、發(fā)布,以及對平臺的日常維護和管理。
3.創(chuàng)意與策劃能力
·具備敏銳的熱點洞察力和創(chuàng)新思維,能夠及時捕捉社會熱點和行業(yè)動態(tài),結(jié)合公司品牌和產(chǎn)品特點,策劃有吸引力的新媒體內(nèi)容和活動。
·有獨立的選題策劃能力,能夠制定新媒體內(nèi)容策略和推廣方案。
4.數(shù)據(jù)分析能力
·能夠熟練使用數(shù)據(jù)分析工具,對新媒體平臺的運營數(shù)據(jù)進行分析和評估。
·根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,調(diào)整運營策略,提高平臺的曝光度、粉絲量和互動率。
5.團隊協(xié)作能力
·具備良好的團隊合作精神,能夠與其他部門密切配合,共同完成公司的營銷目標。
·善于溝通和協(xié)調(diào),能夠及時反饋工作進展和問題,提出合理的建議和解決方案。
6.工作態(tài)度
·對新媒體運營工作充滿熱情,有責任心和敬業(yè)精神,能夠承受一定的工作壓力。
·具備較強的學習能力和自我驅(qū)動力,不斷提升自己的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。
二、崗位職責
1. 負責小紅書、抖音、公眾號等新媒體平臺的運營工作。
2. 掌握PS、剪輯等技能,完成拍攝、剪輯、輸出等視頻制作工作。
3. 分析用戶需求,完善內(nèi)容與矩陣搭建。
4. 對運營數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析,優(yōu)化運營效果。
三、優(yōu)先考慮條件
1.有新媒體運營成功案例者優(yōu)先。
2.熟悉視頻拍攝和剪輯技術(shù)者優(yōu)先。
3.擁有一定的粉絲資源和網(wǎng)絡(luò)影響力者優(yōu)先。
4.具備平面設(shè)計能力者優(yōu)先。
5.具備數(shù)據(jù)分析能力,有從0-1起號經(jīng)驗者優(yōu)先。
員工福利
免費工裝 有無線網(wǎng) 團建聚餐 底薪加提成 保底工資
定期體檢 意外險 補充醫(yī)療保險 五險一金 薪資面議