崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)每月的財(cái)務(wù)分析,進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)算、計(jì)劃、控制、核算和分析;
2、負(fù)責(zé)稅務(wù)類工作,如申報(bào)個(gè)人所得稅、增值稅及附加稅、申報(bào)出口退稅、企業(yè)所得稅和開具外經(jīng)證等;
3、負(fù)責(zé)審核公司日常應(yīng)付、費(fèi)用類單據(jù)和應(yīng)收款的跟進(jìn);
4、負(fù)責(zé)核算員工工資、績(jī)效、提成等;
5、審核會(huì)計(jì)憑證并每月按時(shí)結(jié)賬出具財(cái)務(wù)報(bào)表,銀行入賬情況對(duì)接;
6、及時(shí)填報(bào)統(tǒng)計(jì)局、科創(chuàng)委、建筑局等財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);
7、完善財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)管理制度,財(cái)務(wù)日常內(nèi)務(wù)管理及內(nèi)外部單位協(xié)調(diào)工作;
8、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)賬務(wù)管理和資產(chǎn)盤點(diǎn),參與公司經(jīng)營(yíng)管理工作;
9、協(xié)助業(yè)務(wù)部門催款,派發(fā)工資條;
10、協(xié)助管理其他分公司財(cái)務(wù)工作;
11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、5年以上的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有制造業(yè)或醫(yī)療行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
2、大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等相關(guān)專業(yè);
3、具有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格;
4、熟悉各類辦公軟件,財(cái)務(wù)軟件操作系統(tǒng);
5、具有較強(qiáng)的溝通能力、稅務(wù)統(tǒng)籌能力,認(rèn)真仔細(xì),善于發(fā)現(xiàn)問題和改善問題,有一定的組織能力和協(xié)調(diào)能力;
6、有良好的職業(yè)操守。