崗位職責:
1、完成下達的銷售指標,做好整個項目的指標完成工作;
2、帶領團隊完成銷售案場管理 ;
4、匯總市場調(diào)研,制定營銷方案;
5、做好銷售團隊的培訓及日常用管理工作;
6、負責現(xiàn)場突發(fā)事件的溝通、反饋與協(xié)調(diào)并能圓滿解決客戶投訴等相關事宜。
任職要求:
1、五年以上房地產(chǎn)銷售管理經(jīng)驗;
2、語言表達能力強,普通話標準,形象好,氣質(zhì)佳;
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關法律法規(guī),具備豐富的銷售、培訓經(jīng)驗。
4、有較強的團隊建設、人際溝通和客戶開發(fā)能力。