工作地:四川宜賓
1)理解項(xiàng)目所涵蓋的服務(wù)范圍及服務(wù)目標(biāo),完成各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo)
2) 在項(xiàng)目運(yùn)行中建立和完善項(xiàng)目對內(nèi)對外的工作流程和程序,確立問題的有效解決渠道和方式,保持團(tuán)隊(duì)的工作效率
3)保證項(xiàng)目的各類運(yùn)營報(bào)告能夠及時(shí)提供給客戶及內(nèi)部,并分析報(bào)告中所反映的運(yùn)營情況
4)召開項(xiàng)目管理會議,討論運(yùn)營問題的解決,并且記錄會議要點(diǎn)和下一階段的行動計(jì)劃
5) 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的年度財(cái)務(wù)預(yù)算,每月審閱財(cái)務(wù)的直接利潤報(bào)表,并尋求提高項(xiàng)目利潤的空間
6)負(fù)責(zé)項(xiàng)目主管、小組長業(yè)績考核,并反饋考核的結(jié)果
7)與其他支持部門協(xié)調(diào):系統(tǒng)維護(hù),設(shè)施管理,培訓(xùn)和人力資源部,確保項(xiàng)目得到各項(xiàng)支持
任職要求:
1、基本要求
1)成功的運(yùn)營商團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2)3年以上接聽/外呼客服工作經(jīng)驗(yàn),上百人管理經(jīng)驗(yàn)(接聽/外呼板塊);
2、技能要求
1) 出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)技能
2)善于和各級員工進(jìn)行有效的溝通
3) 熟悉呼叫中心運(yùn)營方面的專業(yè)知識(KPI,排班等)
4)能夠有效激勵(lì)員工,熟悉激勵(lì)措施、