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崗位職責(zé) 1.負責(zé)管理公司現(xiàn)有的社交媒體運營團隊，制定團隊目標、分配任務(wù)并監(jiān)督執(zhí)行,指導(dǎo)團隊成員完成內(nèi)容創(chuàng)作、活動策劃、數(shù)據(jù)分析等工作，提升團隊整體效率與專業(yè)能力。 2.制定公司工具類App在各大社交媒體平臺（如微信、微博、抖音、小紅書、B站等）的整體運營策略，確保與產(chǎn)品定位及市場目標一致， 監(jiān)督并優(yōu)化內(nèi)容創(chuàng)作流程，確保高質(zhì)量、高互動性的內(nèi)容輸出; 3. 通過社交媒體運營實現(xiàn)用戶增長目標，提升App下載量、注冊量及活躍度。策劃并執(zhí)行社交媒體活動提升產(chǎn)品知名度與用戶粘性。 4.定期分析社交媒體數(shù)據(jù)（如粉絲增長、互動率、轉(zhuǎn)化率等），形成報告并向管理層匯報,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運營策略，優(yōu)化內(nèi)容與活動效果。 5. 與產(chǎn)品、設(shè)計、技術(shù)、市場等部門緊密合作，確保社交媒體運營與產(chǎn)品功能、市場活動同步。 任職要求 1. 教育背景 本科及以上學(xué)歷，市場營銷、新聞傳播、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.工作經(jīng)驗 5年以上社交媒體運營經(jīng)驗，其中至少2年以上團隊管理經(jīng)驗。 有成功的互聯(lián)網(wǎng)工具類運營案例經(jīng)驗。