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崗位職責(zé) 1、內(nèi)容創(chuàng)作與管理：負(fù)責(zé)抖音短視頻策劃與運(yùn)營(yíng)管理。挖掘熱門話題，撰寫腳本，組織拍攝，運(yùn)用剪輯技巧制作視頻，確保內(nèi)容兼具趣味、專業(yè)與吸引力； 2、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：定期深度分析抖音賬號(hào)數(shù)據(jù)，如播放量、點(diǎn)贊數(shù)等，洞察用戶行為，明確運(yùn)營(yíng)優(yōu)劣，據(jù)此調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略與內(nèi)容方向，提升運(yùn)營(yíng)效果與用戶粘性； 3、粉絲互動(dòng)與社群運(yùn)營(yíng)：維護(hù)抖音粉絲群體，及時(shí)回復(fù)評(píng)論與私信，增強(qiáng)互動(dòng)，提升粉絲活躍度與忠誠度。運(yùn)營(yíng)抖音粉絲社群，策劃活動(dòng)，引導(dǎo)討論，營(yíng)造良好氛圍，將粉絲流量轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)價(jià)值； 4、平臺(tái)合作與推廣：關(guān)注抖音規(guī)則與政策，參與平臺(tái)活動(dòng)、合作項(xiàng)目，拓展推廣渠道與曝光機(jī)會(huì)。與達(dá)人、MCN 機(jī)構(gòu)建立合作，通過合作推廣提升公司品牌與產(chǎn)品知名度。 任職要求： 1、有IP打造經(jīng)驗(yàn)，懂短視頻底層邏輯； 2、有0-1搭建賬號(hào)經(jīng)驗(yàn)，懂變現(xiàn)邏輯，有小餐飲招商賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、有編導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，可以獨(dú)立完成視頻的拍攝與剪輯。