崗位職責:
1、按照公司下達的銷售目標制定銷售計劃和銷售策略;
2、帶領(lǐng)和管理銷售團隊完成銷售目標和計劃,監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作;
3、負責與客戶溝通交流,維護客戶關(guān)系;
4、激勵員工的斗志,對部門員工進行培訓(xùn);
5、了解行業(yè)動態(tài)、進行市場開發(fā);
6、及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
任職資格:
1、不惟學歷維能力,有20人以上電銷團隊管理經(jīng)驗;
2、具有規(guī)劃能力,能夠有效地管理下屬員工;
3、有業(yè)務(wù)渠道或團隊優(yōu)先考慮。
管理權(quán)力的下放,業(yè)務(wù)管理層擁有極大的自主權(quán)。崗位綜合薪資15-35k,可談空間大。
輕松愉快的工作氣氛、言路暢通的溝通環(huán)境!
薪酬福利待遇
1、無責底薪+績效獎金+提點,歡迎挑戰(zhàn)年薪40萬,上不封頂。
2、工作時間:08:30--18:00周末雙休,超長帶薪春節(jié)假
3、享受標準社會保險
4、享受國家法定節(jié)假日放假福利。