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崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)交易平臺(tái)運(yùn)營(yíng)，完成客戶注冊(cè)開戶、產(chǎn)品上架、數(shù)據(jù)線上交易和數(shù)據(jù)資產(chǎn)登記等平臺(tái)運(yùn)營(yíng)與支持工作； 2.負(fù)責(zé)與登記結(jié)算機(jī)構(gòu)對(duì)接，進(jìn)行交易資金結(jié)算和對(duì)賬提現(xiàn)； 3.負(fù)責(zé)優(yōu)化和改進(jìn)運(yùn)營(yíng)流程，與業(yè)務(wù)部門合作，通過分析運(yùn)營(yíng)過程痛點(diǎn)和問題，提出改進(jìn)方案，提高運(yùn)營(yíng)效率； 4.負(fù)責(zé)用戶手冊(cè)、操作手冊(cè)、業(yè)務(wù)指南等編寫；為交易平臺(tái)用戶提供業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和支持，提升服務(wù)質(zhì)量； 5.負(fù)責(zé)對(duì)交易平臺(tái)的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并提供有關(guān)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)情況的報(bào)告。根據(jù)報(bào)告結(jié)果，提出改進(jìn)建議，并協(xié)助相關(guān)部門進(jìn)行優(yōu)化和改進(jìn)； 6.負(fù)責(zé)定期評(píng)估交易平臺(tái)的功能和性能，根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃，對(duì)交易平臺(tái)進(jìn)行需求分析，提出改進(jìn)建議，協(xié)助開發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行平臺(tái)升級(jí)和改進(jìn)，確保平臺(tái)能夠滿足業(yè)務(wù)需求。 7.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職條件： 1.服從黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針、政策，嚴(yán)格遵守國(guó)家憲法和法律法規(guī)，黨員嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)； 2.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，并具有終身的學(xué)習(xí)愿望和能力； 3.具有良好的職業(yè)道德及品行操守，誠(chéng)實(shí)守信、廉潔從業(yè)，無違法違紀(jì)違規(guī)行為和不良信用記錄，無重大崗位風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任； 4.國(guó)內(nèi)外知名院校研究生及以上學(xué)歷，大數(shù)據(jù)、計(jì)算機(jī)、管理、經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先（留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)取得教育部相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證）； 5.5年以上工作經(jīng)歷，熟悉數(shù)據(jù)要素行業(yè)或交易平臺(tái)運(yùn)營(yíng)工作;具備豐富的互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)、扎實(shí)的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)如數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、操作系統(tǒng)等能力或資格者優(yōu)先; 6.具有強(qiáng)烈的責(zé)任心強(qiáng)和抗壓能力，具有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，較強(qiáng)的文字處理和語言表達(dá)能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力； 7.身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體和心理?xiàng)l件。 8.條件優(yōu)秀，可適當(dāng)放寬?要求。 條件優(yōu)秀，可適當(dāng)放寬?要求。