工作內(nèi)容
1.主導(dǎo)生產(chǎn)團隊完成各產(chǎn)品計劃目標數(shù)量的達成:
2.建立和完善生產(chǎn)內(nèi)部管理系統(tǒng),工時及輔料管控等持續(xù)改進降低生產(chǎn)成本
3.解決生產(chǎn)中應(yīng)急事件,確保生產(chǎn)運作順暢,作好周1月總結(jié)工作及計劃檢討不足并改善對策,傳達上級要求;
4.與其他部門協(xié)作,共同滿足現(xiàn)有及潛在的客戶需求
5.團隊管理與跨部門協(xié)作,組建并培養(yǎng)生產(chǎn)團隊(班組長、生產(chǎn)主管等),實施績效考核與技能培訓,下屬工作能力培養(yǎng)與提升,下屬成長路線規(guī)劃;
任職要求
1.??萍耙陨蠈W歷,工業(yè)工程、機械制造、自動化管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.5年以上制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗,3年以上團隊領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)歷。
3.精通生產(chǎn)管理系統(tǒng)(如MES、SAP PP模塊),熟練使用數(shù)據(jù)分析工具(Excel/BI),掌握質(zhì)量管理工具(SPC、FMEA)及精益方法論。
4.目標導(dǎo)向,擅長跨部門溝通與沖突解決。抗壓能力強,能在多任務(wù)并行下保持決策效率。
5.在生產(chǎn)工藝和效率提升方面有豐富的實踐經(jīng)驗,對產(chǎn)品品質(zhì)和成本控制有管理實踐經(jīng)驗。
6.具有敬業(yè)精神和拼搏精神,能夠帶領(lǐng)團隊,發(fā)揮較好的團隊合作精神;
7.優(yōu)秀的表達能力.溝通能力.領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠接受高強度的工作壓力