職位描述
一.崗位職責
1.負責公司日常招聘模塊工作；
2.全面參與公司招聘工作，在選用育留方面做出崗位貢獻；
3.員工入離職、合同簽訂等相關人事手續(xù)的辦理；
4.后期可根據部門工作運轉情況和個人適配度，輔助其他模塊，全面提升。
二、任職要求：
1.22歲-26歲，統(tǒng)招本科，（接收人力資源專業(yè)優(yōu)秀應屆實習生）；
2.工作認真，工作態(tài)度端正，人品優(yōu)先，有上進心，熱愛學習；
3.抗壓性強、對工作負責，責任心強、性格樂觀開朗；
4.虛心好學，有意愿在本模塊深入挖掘并學習其他模塊；
5.愿意用更多的時間學習成長而不是咸魚，咸魚萬請勿擾；
6.電商行業(yè)、新媒體行業(yè)、互聯(lián)網行業(yè)及中大型企業(yè)經驗優(yōu)先考慮。
三、薪資福利：
1、固定工資80%+績效工資20%+全勤獎+部門獎金=綜合收入4-5k；
2、五險一金+節(jié)日禮金/禮品+積分高值兌換+咖啡與茶+定期團建
5A級辦公環(huán)境+情景管理+同事年輕熱情+老板Nice+上升機會；
3、職業(yè)晉升：P1人力專員→P2資深人力→主管級→經理級。
四、工作時間：
9：00-12：00,13:30-18:00，單休，法定節(jié)假日正常。
工作地點
長春綠園區(qū)景陽廣場3A幢雙新智創(chuàng)
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