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工作內(nèi)容： 1、基于客戶需求分析，提供財(cái)富保障規(guī)劃，家庭風(fēng)險(xiǎn)解決方案等專業(yè)咨詢服務(wù)； 2、深度經(jīng)營(yíng)高凈值客戶關(guān)系，提供全生命周期財(cái)富管理建議； 3、持續(xù)精進(jìn)金融財(cái)稅知識(shí)，掌握資產(chǎn)配置及風(fēng)險(xiǎn)管理前沿工作（超級(jí)經(jīng)理人培訓(xùn)班）； 4、搭建專業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)，設(shè)計(jì)并實(shí)施團(tuán)隊(duì)賦能計(jì)劃（有團(tuán)隊(duì)管理津貼）。 職位要求： 1.大專以上學(xué)歷，年齡25到50歲； 2.在廣州市居住三年以上； 3.過往年收入大于30萬以上。 福利待遇： 1.培訓(xùn)津貼 9000元（無業(yè)績(jī)要求）； 2.展業(yè)津貼 80000元/月，加上首年傭金后，收入可達(dá)160000元/月以上； 3.享受續(xù)期傭金、續(xù)保優(yōu)質(zhì)獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、員工福利保險(xiǎn)等； 4.10年內(nèi)達(dá)標(biāo)5次MDRT和1次COT額外獎(jiǎng)勵(lì)108萬，晉升總監(jiān)再一次性獎(jiǎng)勵(lì)108萬； 5.專享公司重金打造為期三個(gè)月的超級(jí)培訓(xùn)方案： （包含：領(lǐng)導(dǎo)力拓展&SAV，家族企業(yè)經(jīng)營(yíng)，Sales builder目標(biāo)管理等……） 6.團(tuán)隊(duì)管理津貼：組建擁有團(tuán)隊(duì)后，額外享受高額團(tuán)隊(duì)管理津貼，團(tuán)隊(duì)孤兒?jiǎn)螝w屬權(quán)，晉升總監(jiān)后，職位可以傳承或者公司回購； 7.享有國(guó)內(nèi)和海外專項(xiàng)旅游學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)； 8.培養(yǎng)方向：清晰的職業(yè)規(guī)劃，致力于打造三高人才。 --- 職業(yè)發(fā)展： 在國(guó)家大灣區(qū)政策下，制定“超級(jí)綜合金融經(jīng)理人”，依托專業(yè)培訓(xùn)體系與高端客戶活動(dòng)，旨在廣納精英人才，塑造專業(yè)銷售隊(duì)伍和卓越團(tuán)隊(duì)管理，為每位“超級(jí)綜合金融經(jīng)理人”投入至少200萬資源支持，助其持續(xù)成長(zhǎng)，晉升業(yè)務(wù)總監(jiān)，成長(zhǎng)為優(yōu)秀企業(yè)家。 公司背景： 中信集團(tuán)是一家金融和實(shí)業(yè)并舉的集團(tuán)公司，擁有金融全牌照。中信保誠人壽營(yíng)銷員的定位不再局限于保險(xiǎn)專家，更是綜合金融顧問。 中信保誠、中信銀行、中信信托、中信資產(chǎn) 、中信證券五大板塊，共生共享，共創(chuàng)新可能。