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工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)公司商事服務(wù)業(yè)務(wù)（工商注冊(cè)、代理記賬、財(cái)稅等）的銷(xiāo)售； 2、合理利用和維護(hù)公司客戶(hù)資源，通過(guò)各種媒介，尋找潛在客戶(hù)及維護(hù)長(zhǎng)期客戶(hù)，及時(shí)準(zhǔn)確地了解客戶(hù)信息，把握客戶(hù)需求，共同制訂客戶(hù)跟進(jìn)方案； 3、給客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)企業(yè)相關(guān)商事咨詢(xún)方案：工商、財(cái)務(wù)、法務(wù)等企業(yè)咨詢(xún)服務(wù)和方案； 4、獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶(hù)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)資源，與客戶(hù)進(jìn)行良好的聯(lián)絡(luò)溝通，開(kāi)展商務(wù)洽談等新客戶(hù)開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)開(kāi)拓工作，簽訂合同訂單，回收相關(guān)服務(wù)款項(xiàng)； 5、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 6、每天完成量化的工作要求，熟悉公司已有的業(yè)務(wù)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)新增業(yè)務(wù)；務(wù)必做到每項(xiàng)業(yè)務(wù)都熟悉。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜，服從領(lǐng)導(dǎo)各項(xiàng)安排。 任職要求： 1、22-32歲，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮； 2、從事過(guò)工商咨詢(xún)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、房地產(chǎn)及金融等相關(guān)行業(yè)優(yōu)先考慮； 3、性格開(kāi)朗，有一定的承受壓力，有意在企業(yè)服務(wù)行業(yè)發(fā)展，有1年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)且業(yè)務(wù)能力卓越優(yōu)先考慮； 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、開(kāi)拓能力和銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)； 5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，強(qiáng)烈賺錢(qián)欲望和決心。 薪資福利： 1、上班時(shí)間：9:00-12:00 14:00-18:00-19:00，中午休息2小時(shí)，每天工作7-8小時(shí)，法定節(jié)假日休，雙休； 2、無(wú)責(zé)任底薪5-8K+高額提10-20%，綜合薪資高于同行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（綜合薪資5K-30K） 3、獎(jiǎng)項(xiàng)多多：全勤獎(jiǎng)、月TOP獎(jiǎng)、季度top銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、進(jìn)步最快新人獎(jiǎng)、頭炮獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等 （全勤獎(jiǎng)每月200元，如連續(xù)6個(gè)月全勤再額外獎(jiǎng)1000元） 4、季度游或者年度旅游，以及各種員工活動(dòng)（聚餐、郊游、運(yùn)動(dòng)會(huì)、拓展、員工生日會(huì)等）多種多樣的團(tuán)隊(duì)業(yè)余活動(dòng)； 5、社保、各類(lèi)帶薪休假（法定假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、帶薪年假等）； 6、舒適的辦公環(huán)境，90、95后為主，融洽、富有朝氣的團(tuán)隊(duì)及辦公氛圍，讓你極易出單、薪資翻倍，提高生活質(zhì)量； 學(xué)習(xí)成長(zhǎng)： 1.入職后提供系統(tǒng)化的入職培訓(xùn)（帶薪），隨崗培訓(xùn) 2.如果你愿意多學(xué)多進(jìn)步，公司提供良好的成長(zhǎng)與發(fā)展空間 3.良好的內(nèi)部晉升通道：銷(xiāo)售助理-高級(jí)銷(xiāo)售-主管-總監(jiān)-總經(jīng)理-合伙人； 公司地址：福田區(qū)新天世紀(jì)商務(wù)中心B607 職位福利：周末雙休、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、定期團(tuán)建 職位亮點(diǎn)：周末雙休 五險(xiǎn)一金 帶薪年假