【崗位職責】:
1.開拓/維護高凈值客戶
2.對客戶需求進行有效溝通和挖掘,顧問式營銷
3.為客戶定制健康和財富整體解決方案
4.維護客戶關系、提供長期服務和咨詢
5.組建銷售團隊,對團隊成員進行輔導和管理
【職業(yè)要求】:
1.年齡50歲以下
2.誠信正直、責任感強
3.輕創(chuàng)業(yè)模式,有事業(yè)心、抗壓能力、長期主義,愿意通過銷售工作成就自己
4.具備客戶需求分析能力、良好的學習能力和溝通能力
5.具備客戶管理能力、商務談判能力
6.有一定行業(yè)背景,有銷售、金融、醫(yī)療、財務、律師從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
7.具備良好職業(yè)形象、思維清晰
【職位福利】:
本職位還可提供補充醫(yī)療保險、績效獎金
工作時間可控,彈性工作制
團隊均為三高人才、工作模式為團隊協(xié)作+個人績優(yōu),培訓機會多,成長迅速,提升個人價值
職位晉升機制公平、透明、空間大
職位亮點:收入不封頂,定級英才可享18個月創(chuàng)業(yè)津貼