職位描述
醫(yī)院兒科
一崗位職責
1：負責區(qū)域內(nèi)醫(yī)院醫(yī)生合作
2通過拜訪和學(xué)術(shù)方案推廣，有效傳遞公司產(chǎn)品和方案信息
3利用互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)勢幫助醫(yī)生更好的患者管理，增加患者粘性和醫(yī)生口碑
4參加公司的業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識等必要的合規(guī)培訓(xùn)，完成必要的專業(yè)能力考核
二任職要求
1年齡大于26－50周歲，有一定優(yōu)勢可以放寬要求
2有陌生拜訪銷售經(jīng)驗
3有創(chuàng)業(yè)心態(tài)以及長遠發(fā)展的眼光
4有兒科資源者優(yōu)先
5善于溝通，反應(yīng)敏捷，具有較強的市場開發(fā)能力及抗壓能力
工作地點
四川省宜賓市翠屏區(qū)宜賓市第三人民醫(yī)院
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職位發(fā)布者
楊建勇/人事經(jīng)理
立即溝通
杭州旭澤健康科技有限公司原江西旭澤生物科技有限公司，因業(yè)務(wù)擴展，于2024年，更換杭州旭澤健康科技有限公司?，F(xiàn)有員工100多人，是一家深耕健康醫(yī)療領(lǐng)域多年，有豐富行業(yè)經(jīng)驗的公司。公司以面對終端線上線下為主要銷售服務(wù)模式，秉承專業(yè)化精細化服務(wù)理念，全國銷售網(wǎng)絡(luò)布局，現(xiàn)有銷售網(wǎng)點上百余家。旭澤奉行以人為本，以培養(yǎng)“老板型”員工為發(fā)展理念。致力于為員工創(chuàng)造一個追逐夢想的平臺、和諧快樂的工作氛圍。提倡快樂銷售，快樂工作。
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