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職位描述 1、公司首先將進行一周的綜合能力的培訓，考核是以工作的形式進行高管一對一考核，考核期通過將會學習團隊運作管理、營銷管理、公司運營等。 2、協(xié)助拓展新市場和新公司運作的管理,協(xié)調(diào)部門和團隊的管理,協(xié)助公司 經(jīng)營戰(zhàn)略，獨立運營管理一家分公司。 任職資格: 1.踏實肯干能吃苦，完成領(lǐng)導交代的其他任務(wù)。有無經(jīng)驗均可，不限專業(yè)。 2、有責任心學習能力強，有一定的組織能力和協(xié)調(diào)能力，學生會干部優(yōu)先。 3、工作認真負責，學校有事可請假 薪資待遇: 1、無責5000+1500績效+高額提成+獎金 綜合6500 薪資會根據(jù)自己的職位上調(diào) 2.面試通過后提供住宿公寓，設(shè)備齊全，環(huán)境良好。 3.在職帶薪培訓(集團統(tǒng)拓展培訓) .帶薪休假，出國旅游學習等機會 4.定期團隊活動(慶功會，公司旅游，體育活動等） 5.績效獎金，法定節(jié)假日福利，豐厚年終獎 6、公平公正公開晉升平臺，為員工提供廣闊的發(fā)展空間 關(guān)于公司: 1、公司地址:碑林區(qū)中貿(mào)廣場15號樓二單元26樓2607室 2、坐2號線或5號線，到南稍門站